用微信给员工发工资违法吗?
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用微信给员工发工资是不可以的。根据我国相关法律的规定，用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
我作为员工生病了，那么员工病假工资该怎么发
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：①连续工龄不满2年的，...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师|专职律师，5年经验在线咨询
工作任务少了,公司给我降工资合法吗
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公司因劳动者的工作任务少了，而擅自降工资的，不合法。降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变...
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财务发给离职员工工资谁承担
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财务给公司员工发多了工资，员工早已离职，通常是到账错误发生的人员承担责任，如果金额重大，用人单位可以...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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由于财务出错多发了员工工资
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财务弄错多发了工资，单位有权要回。法律依旧是基于不当得利。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
我作为财务给员工发工资单违法了吗？，律师怎么看
工资迟发多久违法
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|
专职律师，3年经验
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
，7年经验
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用人单位以员工给单位造成经济损失为由拒发工资，违法吗
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用人单位应当按照约定和法律中的规定，及时足额的支付劳动者相应的工资报酬，不得有拖欠工资、克扣工资的行为，但属于合理代扣工资的则允许。员工遇到单位拖欠工资的，可以先与单位进行协商。在协商无果的情况下，可...
广西在线咨询顾问团
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员工发工资后员工违规上下班单位要降工资违法吗
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一般每个公司都有自己公司的管理制度，而管理制度里也总是有几条碰不得的高压线，如欺上瞒下、贪污受贿等，如果触犯了这条高压线，就会辞退，如果是达到工资降级，肯定也是不能胜任该岗位，或是同样犯了错误，所以不...
甘肃在线咨询顾问团
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财务给个人多发工资真的违法么
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会计涉嫌监守自盗，达到特定金额构成职务侵占罪或贪污罪，应当要求追偿全部多缴纳的工资。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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财务给我说要扣我工资，事假病假扣工资违反劳动法吗
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最低工资是指劳动者提供了正常劳动，用人单位支付的工资不得低于的最低工资标准。职工病事假期间，没有提供...
章法律师|
律所主任，8年经验
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单位把工资直接给员工发现金合法吗
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单位把工资直接给员工发现金合法。用人单位可以给劳动者发放现金，也可以通过银行转账的形式进行发放工资。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师|
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员工发工资不给开证明违法吗
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您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
甘肃在线咨询顾问团
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给员工发工资是不是违法
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发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
广东在线咨询顾问团
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工作快一年了。没给员工签劳务合同违法吗？
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违法，工作开始一个月就必须签订劳动合同，满一年不签订公司和劳动者可签订无固定期限劳动合同...
天津在线咨询顾问团
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不给发工资和拒绝发工资违法吗
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拒绝调岗不发工资是违法行为。用人单位没有经过协商，不能擅自调岗，更不能以拒绝调岗为由不发工资。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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财务放假了工资发吗
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财务放假了公司应当发工资。工资是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的具有发...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验在线咨询
拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师|
专职律师，3年经验在线咨询
为什么我辞工了公司不给我发工资? ? ?
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拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）...
广东在线咨询顾问团
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为什么请问工厂不给员工发工资是否违法
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公司不发工资条是违法的，用人单位应当发放一张工资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。...
海南在线咨询顾问团
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普工公司给员工发工资微信转账违法吗
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不违法，根据《中华人民共和国劳动合同法》以及各省市地区自行发布的工资条例规定，用人单位应当按时足额的...
章法律师|
律所主任，8年经验
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男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
为什么工作不给我工资
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因为对方没有接触过你，所以不好给你订工资。但是会有一个大体的范围会告知你。如果连范围都不告诉你，那我猜，可能又是保险公司在瞎捣乱了。我曾经遇到过这类事情。说的总经理助理职位。但是什么都不跟你说，一个劲...
江苏在线咨询顾问团
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酒吧模班不给员工发工资违法吗
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答：根据2009年8月27日修正的《中华人民共和国劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”工资是劳动者的报酬，劳动者的这项权利必须得到充分保...
重庆在线咨询顾问团
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