劳动争议可以到当地去解决吗
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劳动争议纠纷不是必须要到用工当地处理,可由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖,...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>劳动仲裁受理当地劳动争议的管理吗
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当地的劳动争议仲裁委员会主要会管理负责本区域内发生的劳动争议。劳动争议包括:因确认劳动关系发生的争议...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对劳动争议纠纷要到用工当地处理吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
土地争议处理办法
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徐来福律师|专职律师,6年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动争议到当地街道办事处处理合同工可以吗
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街道办事处的合同工是为了补充街道办事处工作人员不足的状况,而通过编制外用工的方式与某些工作人员签订劳动合同或者通过劳务派遣的方式使用一些临时用工。对此这些合同工是适用劳动法的规定的。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>什么工伤纠纷属劳动争议需要怎么处理?
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国家机关与其公务员之间、事业组织和社会团体与其正式在编员工之间发生争议属人事争议,不属于劳动争议,因...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>劳动纠纷的争议
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根据中国《劳动争议调解仲裁法》第2条规定,劳动争议的范围是: (一)因确认劳动关系发生的争议 (二)...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议纠纷要到用工当地处理吗,律师怎么看
劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动纠纷可以当庭反诉吗?劳动争议
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劳动纠纷不能当庭反诉。《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十六条被申请人可以在答辩期间提出反申请,仲裁委员会应当自收到被申请人反申请之日起五日内决定是否受理并通知被申请人。决定受理的,仲裁委员会可以将反申...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳资纠纷到什么地方处理,劳动争议的程序是什么?
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劳资纠纷也称为劳动争议,是指劳动者(员工)与投资者(用人单位)之间由于种种利益冲突而发生的纠纷。1、遇到劳动纠纷问题,第一步要做的就是与所属单位尽量达成和解,若达不成和解,劳动者应寻求单位工会的帮助。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议纠纷要到用工当地处理吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务纠纷与劳动争议纠纷
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劳务纠纷与劳动争议纠纷的区别在于: 1、两者产生的依据不同。 劳务纠纷是基于劳务关系,劳动纠纷是基于...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤赔偿协议纠纷是劳动争议吗
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1、劳动者与用人单位因为工伤赔偿协议而产生纠纷的,是属于劳动争议。 2、根据《中华人民共和国劳动争议...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动争议调解在劳动合同纠纷处理中的地位怎么?
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劳动争议的调解是我国处理劳动争议的重要制度,是指劳动争议有关各方将劳动争议提交给劳动争议调解委员会或...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询遇到劳动争议纠纷要到用工当地处理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同纠纷劳动合同纠纷劳动争议怎么处理
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时有发生,不是因为用人单位的原因,就是因为劳动者的原因。用人单位觉得劳动者不符合自己的用工条件的时候就会跟他解除合同...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议争议一定要到用工单位去吗
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劳动争议不一定要去当地就业。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条,劳动争议仲裁委员会负责管辖本地区的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖。双方分别向劳动合同履行地和...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议处理制度,劳动争议处理不当怎么判
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如果是员工违反了公司规定的,而且在合法的情况下,如果员工认为处理过重或者是认为这个事情公司处理是错的,都可以是劳动争议的范围。按照劳动争议的性质划分(l)权利争议,又称既定权利争议。劳动关系当事人基于...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>社保纠纷是劳动争议还是劳动争议
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社保争议是否属于劳动争议受案范围,需要具体问题具体分析,涉及公法关系的不应作为劳动争议案件受案范围。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>到劳动仲裁处理劳动争议有期限吗
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对工伤劳动争议申请仲裁是有期限的。当事人申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询劳动争议管辖法院的规定
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同纠纷劳动争议处理流程
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根据《民事诉讼法》的规定,劳动承包合同纠纷问题按照一般的民事纠纷去人民法院立案起诉,首先要准备起诉状。1、要准备起诉状,各项证据材料,包括合同及证明对方违约事实的证据。2、各项材料准备好以后,到管辖地...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>当遇到劳动争议时该怎样处理呢?
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各国处理劳动争议所遵循的立法原则不外两种:一是自愿原则,二是强制原则。遵循不同的基本原则,就会形成不同的组织体制和办案体制。 根据自愿原则,调解或仲裁机构独立于政府的特征较强,由双方当事人协议是否调解...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议纠纷要到用工当地处理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在当地工作,劳动合同是异地,纠纷怎么处理
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劳动者在当地工作,但是劳动合同签署的公司却是别处,劳动者可能签订了劳务派遣合同,出现劳动纠纷,劳动者...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询员工劳动纠纷处理途径有哪些劳动争议案件
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企业与员工之间,因为劳动合同不续签或是被辞退、福利待遇等等,都是容易产生劳动纠纷的,当劳动纠纷出现后,我们应该想着如何去处理,到底有哪些处理途径。因此,想必大家想知道,关于员工劳动纠纷处理途径?浙江五...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同与劳动争议劳动纠纷的处理
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1、用人单位招用劳动者,如果未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (1)用人单位和劳动者符合法律规定的主体资格; (2)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人...
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