劳务纠纷与劳动争议纠纷
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劳务纠纷与劳动争议纠纷的区别在于: 1、两者产生的依据不同。 劳务纠纷是基于劳务关系,劳动纠纷是基于...
社保纠纷是劳动争议还是劳动争议
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社保争议是否属于劳动争议受案范围,需要具体问题具体分析,涉及公法关系的不应作为劳动争议案件受案范围。...
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劳动争议申请仲裁时间
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破产清算职工安置的劳动争议?
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劳动争议纠纷纠纷中劳动争议是什么意思
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西方国家对劳动争议的处理,有的由普通法院审理,有的由特别的劳工法院处理。由特别的劳工法院处理劳动争议,始于13世纪的欧洲的行会法庭,法国1806年于里昂创设了劳动审理所,此后意大利、德国等国才相继设立...
劳动争议劳动纠纷仲裁的依据是什么,劳动争议仲裁的
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劳动争议仲裁分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应...
劳动争议算什么纠纷
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属于劳动争议。人事争议与工作人员之间是聘用合同关系,解决的是“事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及...
不明白,就问一问
劳动纠纷的争议,律师怎么看
劳动争议仲裁管辖地规定
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什么是劳动纠纷
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哪些争议可以申请劳动仲裁
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竞业限制纠纷还是劳动争议纠纷还是劳动争议
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违反竞业限制的纠纷属于劳动争议,可以申请劳动仲裁解决。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,中华人民共和国境内用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)确认劳动关系发生的争议;(二)订立、履行、...
劳动争议纠纷中什么是劳动争议仲裁?
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1、劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁机构根据劳动争议当事人的请求,对劳动争议的事实和责任依法做出判断和裁决,并对当事人具有法律约束力的一种劳动争议处理方式。 2、劳动争议诉讼是指人民法院对当事人不服劳动争...
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什么样的劳动纠纷不是劳动争议?
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 (二)》第七条下列纠纷不属于劳动争议: (...
什么是劳动争议纠纷
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劳动纠纷也称劳动争议,是指劳动法律关系双方当事人即劳动者和用人单位,在执行劳动法律、法规或履行劳动合...
劳动仲裁管有争议的纠纷吗
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劳动争议纠纷可以申请仲裁,按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起1年内向劳动争...
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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劳动争议发生后,当事人一方可以
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劳动争议案件,劳动纠纷,劳动纠纷诉讼程序,劳动
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劳动争议仲裁程序分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内,即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...
劳动争议和劳动纠纷的管辖范围
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1、对劳动纠纷和争议的管辖范围规定如下:劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。但是如果双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动...
劳动纠纷和劳动争议的解决途径
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根据《劳动法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责处理本地区内发生的劳动争议。如果劳动争议发生在劳动合同履行地或者用人单位所在地,那么劳动争议仲裁委员会就有管辖权。如果双方当事人分别向劳动合同履行地...
劳动争议和提成款纠纷
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提成款纠纷的争议性质属于劳动争议。《劳动法》规定,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳...
如何解释劳动争议纠纷
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劳动纠纷也称劳动争议,是指劳动法律关系双方当事人即劳动者和用人单位,在执行劳动法律、法规或履行劳动合...
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劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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劳动争议算什么纠纷
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根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法,本法适用于中华人民共和国境内的用人单位与劳动者之间发生的以下劳动争议: (一) 确认劳动关系发生的争议 (二) 订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议 ...
关于劳动纠纷,还是劳动争议
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《劳动争议调解仲裁法》第二条规定,下列争议属于劳动争议:(一)确认劳动关系的争议;(二)订立、履行、变更、解除和终止劳动合同的纠纷;(3)关于除名、辞退、辞职和辞职的争议;(4)工作时间、休息休假、社...
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劳动争议的劳动纠纷起诉流程和费用?
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根据法律规定劳动争议发生后流程为: 1、当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解; 2、调解不成...
劳动纠纷起诉费是多少
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劳动争议发生之日与劳动争议纠纷的劳动争议发生之日如何确定?
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条人民法院审理劳动争议案件,对下列情形,视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议发生之日”:(一)在劳动关系存续期间产生的支付工资争议,用...
劳动争议纠纷和劳动合同纠纷的区别是什么,劳动争议诉讼程序怎么走
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劳动争议纠纷和劳动合同纠纷的区别是: 一、劳动争议纠纷包括劳动合同纠纷,是仲裁前置,调解不是必经程序,仲裁是必经程序,只有一种情况可以不经过仲裁,那就是追索劳动报酬,可以申请先予执行而直接进入诉讼程序...