国企效益不好能随便辞退劳务派遣工吗
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国企效益不好，不能随便辞退劳务派遣工。《劳务派遣暂行规定》第十二条有下列情形之一的，用工单位可以将被...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
工厂效益不好老是爱放假的，放假扣工资对吗？
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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因效益不好怎样辞退员工
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庞娜律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
国企效益不好能随便辞退劳务派遣工吗
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国企效益不好，不能随便辞退劳务派遣工。《劳务派遣暂行规定》第十二条有下列情形之一的，用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位： (一)用工单位有劳动合同法第四十条第三项、第四十一条规定情形的； (二...
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工厂招聘公安劳务派遣工能要求转正吗
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公安劳务派遣工不能转正，想要当人民警察的需要参加公务员考试，其用人单位为劳务派遣单位。而且劳务派遣用...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工厂因效益不好减发劳动者工资合法吗？
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工厂因效益不好减发劳动者工资合法吗我国劳动法第50条规定，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。克扣劳动...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
劳务派遣工在被工厂要求放假．因为效益不好，律师怎么看
因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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哪些是劳务派遣
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李耿律师|
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劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师|
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工厂效益不好老是爱放假的，放假扣工资对吗？
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准...
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劳务派遣员工被辞退可以向单位要求赔偿吗？劳务派遣员工的权益谁有
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1、劳务派遣，劳动者与派遣单位之间存在劳动合同关系，与用工单位不存在劳动合同关系，故不得要求用工单位支付经济补偿。 2、根据《劳动合同法实施条例》第三十一条“劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止...
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外企工厂被国企收购赔不赔劳务派遣工工资
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用人单位是可以把你退回劳务派遣公司的，鉴于你目前的情况，劳务派遣公司是不能和你解除合同的，要照相关政...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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我们在厂里上班现在厂里效益不好要放假该怎么办
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建议向劳动局投诉。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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如果工厂效益不好，不间断的放假，那工资该怎么算
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放假期间应该发基本工资，保证生活...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师|
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派遣工和正式工的区别
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张超律师|
律所主任，17年经验在线咨询
遇到劳务派遣工在被工厂要求放假．因为效益不好，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在劳务派遣单位上班可以要求劳务派遣公司退工吗
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一、劳务派遣中,用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位.没有解除劳动合同的权利. 二、劳务派遣中,用工单位违反法律规定,解除被派遣劳动者劳动合同的.由劳务派遣单位、用工单位共同承担连带责任. 引用...
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劳务派遣的员工要签劳务派遣协议有哪些要求？
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劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。《劳务派遣暂行规定》...
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劳务派遣单位因故解雇派遣员工，员工是否有权要求赔偿？
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如果劳务派遣员工被解雇了,能否得到赔偿取决于具体情况。如果用人单位没有正当理由解雇员工,员工就有权利获得赔偿。但是,如果员工自己的过错非常严重,例如严重违反单位政策或工作疏忽导致公司损失巨大,那么即使...
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厂里效益不好，通过放假来降低工人工资合法吗
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根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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派遣公司要求辞退劳务派遣工有赔偿吗？
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劳务派遣工被辞退的，由劳务派遣单位进行赔偿。法律规定，劳务派遣单位存在法律规定的情形，与被派遣劳动者...
刘伟长律师|
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劳务派遣许可证怎么办理
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蒙伟宇律师|
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派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师|
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劳务派遣因工伤能不能不交
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不可以。劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。用人单位和劳动者必须参加社会保险，依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单位是用人单位，应当由派遣单位缴纳，劳动者个人承担社会保险费和公积金，有派遣单位在工资...
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劳务派遣工为什么要同工同酬？为什么劳务派遣工可以视为同工同酬？
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同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大...
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辞工后劳务派遣工厂不赔偿怎么办？
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赔偿。法律规定，劳务派遣单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限届...
孟金龙律师|
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劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师|
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工厂雇员因工作受伤，家属为劳务派遣工，如何进行赔偿？
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在劳务派遣人员在工作中发生工伤事故时，应该如何处理呢？首先，当派遣员遭受工伤情况时，雇主应立即将受伤者送往附近的医院接受紧急救治。其次，用人单位或派遣员本人需尽快向劳务公司通报该事件。接着，劳务公司有...
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外企工厂被国企收购赔不赔劳务派遣工工资
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用人单位是可以把你退回劳务派遣公司的，鉴于你目前的情况，劳务派遣公司是不能和你解除合同的，要照相关政策，还是需要给你发工资的，当然是不能低于当地的最低工资。你不如看看你现在的单位，有没违法的现象，以公...
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