我和老板没签劳动合同,而且没有劳动保障金
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>我在工厂上班没有签劳动合同,但是老板不发工资。
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对我上班的公司不发工资,而且还没有劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签订后, 公司没有跟我签合同, 而且还给我们发工资, 怎么办
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我来回答一下. 看了几边你的情况,感觉你好象没说明白.按照我的理解,你2004年2月在该公司工作,合同到2008年3月底到期.2008年4月公司搞了双向选择,你没被选上,从2008年4月至今,公司没有...
海南在线咨询顾问团咨询我>>做兼职开除我而且不发工资
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做兼职不发工资有以下的解决途径: 1、协商解决。 2、到单位所在区的劳动监察大队进行举报。公司不按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有劳动合同而且还受伤该怎么办
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劳动者未与用工方签订劳动合同,因工作遭受事故伤害的,无法享受工伤保险待遇,只能要求雇主承担损害赔偿责...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我上班的公司不发工资,而且还没有劳动合同,律师怎么看
进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询在酒店上班没签劳动合同,不而且不给工资
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用人单位用工满一个月不签订劳动合同是违法的,加班不支付加班工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>而且我与公司没有签订劳动合同?
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1、工作单位没有与我们签订劳动合同--可以要求2倍工资《新劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、劳动合同法第三...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对我上班的公司不发工资,而且还没有劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
自动离职如何拿回工资而且没有签劳动合同
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可以去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。劳动者没有与用人单位签订书面劳动合同...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板拖欠工资我该怎么办而且也没跟我签署劳动合同
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中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我在一家酒店上班被押半月工资合法吗而且合同也没签
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不服可以申请劳动仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到我上班的公司不发工资,而且还没有劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板不让员工上班,而且没有签劳动合同,不发工资,这个工资怎么办
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用人单位未安排劳动者上班的,这期间用人单位是应当支付劳动者工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同,而且不给我一个月的工资,我该怎么维权不发工资
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未签劳动合同的可以要求双倍工资。解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。工资按月发放,隔...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>跟公司没有签合同。现在公司要我走人而且还不给工资
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如有争议,无法协商,可到当地劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁。公司未签劳动合同可以要求双倍工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司不辞退我,而且给的工资低,怎么办
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看是否符合法律规定,可结合案情咨询律师...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>没有合法的劳动合同公司可以不发工资吗?
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没有劳动合同的公司不发工资可以告他,公司不发工资给职工,职工可以先和单位进行协商。如果公司拒绝发放工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询上班老板动不动就要扣工资,而且都没签合同
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不合法的,不能随意扣工资。可以到劳动部门投诉。同时主张双倍工资...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司签了劳动合同但是一个星期内没有上班,而且就没有工资,怎么办
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工资应当支付,工作几天就给几天的工资。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我上班的公司不发工资,而且还没有劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
进公司半年多,公司没有劳动合同,还扣发工资!
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要双倍工资。可保存号码,有问题随时联系。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有资质的公司能接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询酒店上班压半个月工资还没有签合同而且我还没满18岁
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这样的问题比较复杂,需要核实很多信息的,建议咨询当地律师,当地律师为你提供详细的法律分析意见。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同, 而且工作不在本公司
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“如果劳动者在某公司工作满一年,公司还未与其签订劳动合同。劳动者在第二年里可向劳动仲裁部门提出让公司支付双倍工资的要求。超过第二年,就过了法定时效了。”公司现在解除劳动合同如果是依法按程序解除,则应当...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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