上班了但是没签合同,没发工资能要到吗
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能,工资支付应当截止到你停止工作前一天,可以联系当地劳动执法监察大队,也可以申请劳动仲裁主张劳动权益...
合同没签,拿了双倍工资了,还能拿到失业金吗
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如果是劳动者主动向用人单位提出辞职的,是不符合领取失业金领取的条件的,是不能领取失业金的。用人单位未...
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一天没上班扣三天工资合法吗
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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没有经验没有签订上了两天班能拿到工资吗?
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没有签订劳动合同,上了两天班能否拿到工资这要看工作单位给不给工资,有的给,有的不给,不给的也没办法,没法维权。...
打工没签合同工司归定月数不到就走了能不能拿到工资
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劳动者是可以拿回自己的工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申...
刚上班不到一个月,没有签合同,可以拿到工资吗!
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没有签定劳动合同辞职分以下几种情况: 一、如果还在试用期内,可以提前三天向公司提出辞职。适用《劳动合...
不明白,就问一问
上班没签合同走了能拿到工资吗?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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签了合同不走公账有效吗
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交了一半房款没签合同能退吗
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上班辞职了没签合同工资是不是立刻拿到
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劳动者辞职的,用人单位是应当发放其工资的,如果用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当...
劳动合同签到八天后上班走了有工资吗
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单方面辞职的话,如果你是按照劳动法要求的提前三天提出来,那就没有问题,工资还是会有的,如果你不辞职或者提前时间不够,那就没有工资的。...
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试用期没有签合同,第2天辞职没有上班能拿到工资吗
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试用期没有签合同第2天辞职没有上班的原则上能拿到工资,没签订劳动合同,只是有无试用期不明确;但即使有...
合同签了长期工做一个月要走能拿到工资吗
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当劳动者切实为用人单位提供了劳动力服务时,无论其劳务期限如何,雇主皆应遵循约定支付其相应的薪资报酬。...
没签合同当天就走了。这个月工资拿不到能要回来吗。
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可以要求公司支付你的工资,协商不成可以到劳动监察大队去投诉。...
定金交了没签合同能退定金吗
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装修签了合同未开工还能退吗
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上班半个月不想做了可以直接拿工资走人吗没签合同
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根据规定,如用人单位不支付未签合同的,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看,单位应该没有给你缴纳社会保险,你可以诉请要求单位...
没有安排上班:能拿到工资吗
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应该是拿不到工资,除非另有说明以外。现在的企业都是严格按照出勤来发放工资的,没上班就等于没有出勤,所以领不到工资。...
没签合同当天就走了。这个月工资拿不到能要回来吗。
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可以要求公司支付你的工资,协商不成可以到劳动监察大队去投诉。...
合同到期了没有续签还在上班有工资吗
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合同到期公司没续签还在继续上班是有二倍工资的,具体如下: 原劳动合同到期后,劳动者仍在用人单位工作,...
合同到期续签合同上没有了工资待遇能签吗
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劳动合同没有工资待遇尽量不要签,没有工资待遇,后期有可能会产生很多纠纷,建议和用人单位协商好工资待遇...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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签了空白协议还未拿到能否撤销
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没签合同,辞职几天能拿工资走
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一般没过试用期,当天都可以走了,如果过了试用期还没有签合同,可以要求双倍工资 1、根据劳动合同法第十四条第三款规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立...
上班没有签合同不给工资是不是该拿到工资
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首先,公司不给劳动者签订劳动合同,不给付劳动者工资,肯定是违法行为。 劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报,让劳动部门介入此事。 如果你觉得第一种方法没有效果,那么可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未...
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没有签合同,但是有上班的事实,可以拿到工资吗?
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,上班没有签合同不给工资怎么办? 首先,公司不给劳动者签订劳动合同,...
疫情期间不上班不发工资合法吗
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没签合同说走就走,工资可以拿吗
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没有签合同辞职,公司应该在离职的当天结清所有的劳动报酬,如果公司拒绝支付,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉。...
签了十天合同还没签上有工资可以拿到吗
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一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。一般而言,如劳动者并未按照法律规定而解除劳动合同的,如对用人单位造成损失,则可要求劳动者赔偿,但需要支付工资...