我被辞退了,请问员工被辞退公司不赔偿金吗
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用人单位无故辞退劳动者,应当向劳动者支付赔偿金,如果用人单位不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。件...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>被辞退厂里一直不结工资,`劳动局管吗?
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有营业执照的厂可以去劳动局申请劳动仲裁...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对被厂辞退了说不结工资合理吗?请问?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询厂里的领导说请假发不了工资,合理吗?
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用人单位应当按照约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>我兼职被辞退,想问被辞退公司不马上结算工资吗
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对于劳动者与单位解除劳动关系后工资支付的时间,各地的法律规定都一样,有的地方规定当天支付,有的地方规...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被厂里辞退工资应该立刻结算吗?
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需要立刻结清,拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被厂辞退了说不结工资合理吗?请问?,律师怎么看
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞退工资结算不合理
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网友提问:劳动法辞退工资结算不合理怎么办律师回答: 1、公司没有合法理由辞退您的属于违法解除劳动合同,可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退厂里一直不结工资,`劳动局管吗?
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有营业执照的厂可以去劳动局申请劳动仲裁...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对被厂辞退了说不结工资合理吗?请问?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
问一问厂里辞退是否有工资
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厂里辞退有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我被辞退了,想问问员工人满了就直接辞退合法吗?
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不合法,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>厂方不签劳动合同,想辞退员工,请问该如何处理?
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搜集能够证明事实劳动关系的证据,可到劳动监察部门投诉,也可申请劳动仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到被厂辞退了说不结工资合理吗?请问?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工快到期了,厂里说工资按每月结,这合法吗
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。工资是用人单位依照的规定和的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,劳动者依法的,用人单位应当在解除合同时一次性...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>请问培训期间辞职不结算工资合理吗?
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不合理。 1、劳动者辞职的,用人单位应当在劳动者离职当天一次结算工资。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时结算劳动者工资。 2、用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里的工资结清了可以辞退吗
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劳动者在厂辞工了,能要求结清全部工资。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>临时工无理由被厂家辞退有没有说法
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1、首先根据目前我国颁布的《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,法律上根本就没有临时工的用人说法。目...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司想辞退员工,说给你放假,请问合法吗
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如果劳动者违反《劳动合同法》第39条规定情形之一的,并且用人单位有证据证明的,用人单位在此情况下是可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询被厂里辞退了工资可以拿到吗
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正常付出劳动,用人单位应支付劳动报酬。如果用人单位违法辞退,可以主张赔偿金。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了工资不结清合理吗
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是合理的。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律规定劳动者预告解除劳动合同的形式要件包括书面...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被厂辞退了说不结工资合理吗?请问?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我被厂方辞退了能补贴工资什么吗?
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要看具体情况的,你可以详细说明一下...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询合同没到期,说业绩不好,被辞退,给了一个月的工资,合理吗?
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每工作满一年支付一个月工资补偿,违法解除双倍赔偿...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同说试用期七天辞退无工资结果第四天被辞退了怎么办
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你可以申请劳动仲裁,“试用期七天辞退无工资“这条是不公平的条款,根据劳动合同法规定是无效的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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