急辞工劳动法是扣百分之多少
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急辞工没有规定应当扣除多少工资，并有合法与违法之分，应当区别情况分别对待。如果用人单位有法定过错时急...
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公摊百分之五十和百分之三十合法吗
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对于普通多层楼房且没有地下用房以及底层商铺的房子来说，公摊系数大约是在10~15%，而带电梯的小高层...
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辞急工扣钱合法吗
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辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动合同法急辞工扣百万之五十
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1、签合同，急辞工，扣百万之五十没有法律依据，单位无权苛扣工资，一旦发生建议向劳动监察大队投诉； 2、但如果因为急辞工给单位造成损失，用人单位有权要求劳动者承担赔偿责任； 3、法律依据： 1）《工资支...
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百分之20百分之50扣十二分合法吗
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不合法的。...
张丽丽律师|
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3000块工资扣百分之三十
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工资扣除百分之三十,是这样计算: 第一步,把工资的数目,乘0.3(百分之三十就是0.3)得出一个数,...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
急辞工扣百分之三十合法吗？，律师怎么看
劳动法急辞工扣钱标准
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超载百分之百能判缓刑吗
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覃程律师|
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
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辞急工大概扣百分之几
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如果没有给单位造成损失的话一般是不需要扣钱，建议同单位协商解决离职问题...
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怀孕孕吐反应大辞急工老板扣百分之三十的工资合法吗
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不合理的，一般不能超过工资的20%。...
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工厂急辞职要扣百分之五十的钱这样合理么？
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不合法，可依法要求支付全额工资...
孟金龙律师|
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超载百分之十四扣三分合理吗？
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货运机动车超过核定载质量百分三十以下的，处200元以上500元以下罚款。根据《中华人民共和国道路交通...
丰培铭律师|
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急辞厂里扣百分之三十但是工资当天发不了怎么办
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如果协商一致，可以将工资打到卡里。...
丰培铭律师|
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市职工医保住院报销百分之多少
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肖丹婷律师|
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超载百分之300交警怎么处理
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黄世皓律师|
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遇到急辞工扣百分之三十合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
货车超载百分之三十要扣几分，急急
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在高速公路上货车载物超过核定载质量30％以上的，一次记6分。第八条规定：“货车载物超过核定载质量30％以上的，在高速公路上货车载物超过核定载质量未达30％的，一次记3分”具体罚款金额各地不同。...
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未签劳动合同急辞工扣除百分之百的工资吗？
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
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做满三个月！急辞工应扣工资百分之多少
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《》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴...
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急辞工扣当月百分之30是多少
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每个公司规定不一样，一般急辞工最多扣不超过工资的百分之二十五，劳动者违法解除劳动合同的，应当赔偿由此...
章法律师|
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在工厂上班两个月要急辞扣百分之40合法吗？
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不合法。...
孟金龙律师|
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逾期违约金一般百分之多少
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唐玉蓉律师|
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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没签合同辞急工扣工资吗？老板说按百分之七十接
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建议提起劳动仲裁。需要具体帮助可以电话联系。...
澳门在线咨询顾问团
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没干帽三个月辞职要扣总工资的百分之三十合法吗
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一、劳动者，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。拖延1个月发放工资是违法的。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地...
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急辞被公司扣百分之30公司合理吗
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因员工未按劳动法规定解除劳动关系给单位造成损失的，可以要求员工赔偿，扣除工资前要说明扣除的原因及扣除...
丰培铭律师|
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货车核载2人坐三人扣分吗
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郑晓明律师|
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提前三天辞快工,要扣百分之五十的工资,合理吗
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如果你和用人单位签订了劳动合同，现在在辞职，须提前三十日，书面通知用人单位，而不能是三天。工资，是你的合法收入，无论你怎么离开用人单位，用人单位不能扣除你的工资。...
内蒙古在线咨询顾问团
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辞快工要扣所以未发工资的百分之三十吗
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这是不合法的，建议向劳动局投诉或者申请劳动仲裁...
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