在试用期辞职必须要离职证明吗?
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劳动者在试用期内辞职的,单位要开离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司没发工资要辞职要辞掉吗
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是否辞职属于自己的个人意愿,但是公司拖欠工资的行为已经违反了劳动合同法的相关规定。未按照劳动合同的约...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对试用期辞掉要开辞掉证明吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询我在试用期辞职辞掉后,还用提前几天通知我吗
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1、如果您在试用期,您提前三日通知用人单位,即可以解除劳动合同。如果您已过试用期,建议您提前三十日以书面形式通知用人单位,即可以解除劳动合同。2、建议您与用人单位友好协商,如果您们无法协商一致解除劳动...
青海在线咨询顾问团咨询我>>实习期辞职辞掉可以获得工资吗
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有工资,劳动者在实习期内按照合同规定或用人单位要求完成劳动任务的,用人单位就应当向劳动者支付工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期要扣掉休息日工资吗
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试用期不是要扣掉休息日工资。 如果用人单位未按时发放工资,劳动者可以先行协商,收集证据后申请劳动仲裁...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期辞掉要开辞掉证明吗,律师怎么看
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询残疾人在试用期内辞掉需要额外付薪水吗
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薪水是用人单位按照法律法规的限定和劳动合同的商定,以各种形式支付给劳动者的薪水报酬。劳动者只要付发生劳动,就有得到劳动报酬的权利。劳动者试用期被公司辞掉的,公司应当按照出勤一次性结清薪水。《劳动法》第...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>两个月试用期满了要辞掉要赔三个月薪水吗
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试用期辞掉员工,如果员工无犯错,用人单位需要要赔偿一个月的薪水作为赔偿金,如果劳动者具有《劳动合同法》第39条的情况,用人单位辞掉劳动者,用人单位不需要支付赔偿金。《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期辞掉要开辞掉证明吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期辞职有没有离职证明
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试用期是有离职证明的。主要的原因是: 1、用人单位自用工之日起就与劳动者建立了劳动关系; 2、用人单...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>试用期需要提交辞职辞状吗
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在试用期辞职,需要辞职书的。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期被辞退离职证明怎么写
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离职证明由用人单位出具的,社保可以转移的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,4年经验在线咨询身份证过期自己剪掉可以吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期辞掉要开辞掉证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职辞不掉可以要求赔偿吗?
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因为劳动者个人的原因造成公司的损失,劳动者辞职后,如果用人单位有证据证明的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者给用人单位造成损失,具体需要区别对待; 1、劳动者故意造成的损失需要100全额...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞退流程流程开说明
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员工在试用期内不符合录用条件的,可以依法辞退。但用人单位要举证证明劳动者不符合录用条件,并向劳动者说明理由。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期内辞职是不是一定要开离职证明
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在试用期内辞职要开离职证明。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同, 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>刚过试用期裁掉要赔几个月
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劳动者已过试用期后被无过错性辞退的,单位应根据其在本单位的工作时间,补偿其一个月的工资。 如果劳动者...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期被辞退需要公司出具什么证明
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试用期被辞退需要公司出具离职证明。 一般只要存在劳动关系或签订了劳动合同,公司是有义务为员工开具离职...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退有离职证明么
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询结婚证掉了可以办离婚证吗
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韦红露律师| 合伙人,7年经验在线咨询辞职辞不掉怎么解决
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辞职辞不掉,劳动者可以通过快递给公司邮寄一份辞职,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。公司还不办理可以申请劳动仲裁。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>辞职辞不掉强制离职
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根据《劳动合同法》规定,劳动者想辞职走人,只需要主动与单位协商一致即可,但一般主动辞职的话就不能享受法定的经济补偿金。 如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期辞掉要开辞掉证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂辞职一个月辞不掉可以吗
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如果是正式员工劳动者单方面辞职的,要提前一个月通知单位,如果处于试用期的提前三天通知单位即可;如果是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>结婚证撕掉了怎么离婚
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞职怎么可以辞不掉
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辞职辞不掉,劳动者可以通过快递给公司邮寄一份辞职,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。公司还不办理可以申请劳动仲裁。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内的辞职有离职证明吗
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试用期离职是有离职证明的。 【法律依据】 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当...
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