未到试用期结束,辞退是否合法
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公司也可以辞退试用期还未结束的员工,因为法律上规定的是试用期阶段证明不符合录用条件的情况下就可以辞退...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职不到一年,试用期内有工资吗?
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试用期期间解除劳动关系,用人单位应当发放工资的,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对试用期合同未到到期就辞职是否有工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询合同不到期辞职有违约金吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期未到辞职有工资吗
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试用期没到辞职有工资。用人单位应当按照用人单位实际工作天数和劳动合同约定的工资进行支付。根据法律规定,在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>试用期没到就辞职,没签合同就不干了,合法吗
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合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反劳动合同法的,自己辞职是没有经济补偿金的。如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期合同未到到期就辞职是否有工资,律师怎么看
试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期辞职是否是能拿到工资
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1、试用期辞职能拿到工资。试用期也是属于完成工作任务的一部分,应当按照实际出勤天数计算工资。且试用期的工作不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期就辞职有工资么
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如果劳动者在合同到期时主动辞职,用人单位不需要支付经济补偿;如果是用人单位在劳动合同到期时不续签,则需要支付经济补偿。如果存在用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形,...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期合同未到到期就辞职是否有工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同未到期辞职,是否能拿到失业金吗
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员工主动离职一般是不能领取失业金的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未到试用期辞职需要提前多久
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未过试用期辞职需要提前三日,用人单位有以下情形之一的,劳动者可以立即解除:未依法为劳动者缴纳社会保险...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业退休职工要是合同未到期就辞退, 有赔偿吗
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没有 根据劳动合同法实施条例规定,职工达到法定退休年龄,劳动合同终止,没有赔偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期合同未到到期就辞职是否有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未到期辞职是否扣工资
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劳动合同未到期辞职,劳动者必须事先通知用人单位,以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的,用人单位是无权扣职工工资的。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>到试用期辞职会有工资吗
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试用期辞职当然有工资,只要提前和单位申请过了。那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给,可以向当地劳动部门投诉的。 试用期辞职工资规定: 第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没到辞职有工资吗?
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试用期没到辞职有工资。用人单位应当按照用人单位实际工作天数和劳动合同约定的工资进行支付。根据法律规定,在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工厂试用期辞职后的工资还能拿到吗?
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有。试用期辞职工资规定:在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签合同到期了辞职合同是否有效
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劳动合同到期,劳动者不签等于辞职;用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,需要支付经济补偿,经济补偿按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同未到期就辞职
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劳动者辞职只要提前一个月以书面的形式通知用人单位,就可以解除劳动关系,如果劳动者是因为自身的原因辞职的,用人单位是不需要支付其经济补偿金的。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职,工资是否有
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劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期合同未到到期就辞职是否有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期离职与辞职是否有区别
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合同到期离职与辞职是有区别的。 1、辞职一般指劳动者本人意愿离职。 2、合同期满离职则分为劳动者本人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询试用期辞职是否有工资
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劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职是否有工资?
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如果劳动者正常提供了劳动者,则在试用期内辞职是有工资的。用人单位应在解除劳动合同时一次付清工资。且劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于单位所...
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