被开除的员工当天结算工资和补赏吗?
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可以不在当天,也可以是以后的另一天.如果单位不支付你可以申请劳动仲裁。...
我今天和和领吵架当天被开除可以当天结工资吗?
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若被开除,可以要求支付赔偿金,否则,可以申请劳动仲裁。...
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离职可以当天离开当天结工资吗
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工资结算是按照30天还是工作日
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被开除是当天结清工资还是次日结清
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1、法律规定被开除了工资是当天全部结清,法律规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但实践中可能会在下一次工资发放的日子结清。 2、法律依据:《劳...
被开除了工资不当天结清怎么办
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被开除了工资不当天结清的处理方法如下: 1、与雇主协商:可以与雇主协商,了解延迟结算的原因和具体时间...
开除要求当天一定结清工资吗
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原则上开除必须当天结清工资,对此法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终...
不明白,就问一问
被开除后工资是当天结算吗?,律师怎么看
员工打架被开除公司要赔偿吗
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1天病假扣工资怎么算
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开庭当天宣判拘役直接进去吗
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旷工4天被开除工资是否当月结清
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协商不成可以申请劳动仲裁或者向劳动监察大队申诉。...
被开除应该走的当天,或者说后天结工资对吗?
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双方协商处理,一般在离职后15天内结清。...
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员工开除工资怎么算,工资要当天给吗
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是的,法律规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位应当一次性结清劳动者所有工资。(双方也可以协...
被工厂开除了。当天能拿到工资吗
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这个不一定的,如果恶意拖欠你的工资,可以去当地劳动仲裁委...
如果一个员工被开除了可以当天结清工资吗?
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是...
学历被注销会被开除公职吗
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工资压15天合法吗
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火锅店被开除,工资是不是应该当天结清
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用人单位违反《》法规定解除或者的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
开除员工工资一定要当天结清吗
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原则上开除必须当天结清工资,对此法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但是实践中,可能会在公司规定的工资发放时间内计算工资。...
2022年开除必须当天结清工资吗
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原则上开除必须当天结清工资,对此法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但是实践中,可能会在公司规定的工资发放时间内计算工资。...
被公司开除,工资当天拿吗?气死人
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公司强行开除劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。中华人民共和国...
旷工后算当天工资吗
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旷工一天扣一天的工资。但是造成用人单位损失的,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳...
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公司可以开除员工吗
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拖欠农民工工资多少天算违法行为
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发工资当天被开除违法?
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。...
被开除了是不是当天能交工资?
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被开除了工资是当天全部结清,无论什么原因,单位应当在劳动者离职时一次性结清工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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被开除当天不发工资怎么办
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被开除当天不发工资,劳动者可以先与单位协商,协商不成劳动者可以选择用人单位所在地或实际工作地的劳动保...
一天没上班扣三天工资合法吗
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上了一天班,就被开除还不结算工资,是
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协商不成可以去劳动局投诉或是申请劳动仲裁解决。...
员工开除工资怎么算,工资要当天给吗
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是的,法律规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位应当一次性结清劳动者所有工资。(双方也可以协商解决,无法协商的到劳动监察大队投诉用人单位。) 根据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解...