过年上班上班工厂该怎么解决?
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过年工厂强制上班的,员工可向劳动部门进行投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>如何处理在厂里上班受伤
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在厂里上班受伤处理流程如下: 1、及时送往医院治疗; 2、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门...
刘奇律师|合伙人,10年经验咨询我>>针对过年工厂强制上班该如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|专职律师,4年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询过年工厂强制上班如何解决
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过年工厂强制上班的,员工有权拒绝,强制加班可向劳动部门进行投诉。 公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。 如果员工不同意,公司无权强行要求...
青海在线咨询顾问团咨询我>>过年工厂不让上班怎么办?
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过年工厂强制上班的,员工有权拒绝,强制加班可向劳动部门进行投诉。 公司安排加班是需要与员工协商的,因...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂上班养老保险是强制交吗
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养老保险是强制缴纳的,与用人单位建立劳动关系,就应当缴纳养老保险。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过年工厂强制上班该如何处理,律师怎么看
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询强奸罪该如何办理取保
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询过年工厂强制上班怎么办
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北京在线咨询顾问团 咨询我>>过年工厂强制上班怎么办?
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员工强制加班,工厂咋办
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厂子强制性加班的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>失信人员进厂上班不交工资如何处理
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失信人进厂上班,已经被强制执行的,不能避免工资被扣除,法院会保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂员工私自不加班如何处理
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工厂不得强制员工加班。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>毒驾该如何处理
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询上下班途中工伤如何认定
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询遇到过年工厂强制上班该如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
过年工厂强制上班一般怎么办
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1、工厂在过年时强制上班的,劳动者可以直接拒绝或者去劳动行政部门投诉。 2、工厂不得强制劳动者加班或者变相加班,安排加班必须与工会、劳动者协商一致。劳动者不愿意的,就可以拒绝。 3、的《中华人民共和国...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>怎样去解决过年工厂强制上班
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四川在线咨询顾问团 咨询我>>强制加班该如何处理
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1、用人单位不得强制员工加班;2、根据劳动法,用人单位因生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,可以延长工作时间,一般每天不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>在私人厂子上班一年出了工伤应该如何赔偿
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如果这个厂有工商登记,请向劳动部门申请工伤认定,工伤认定后做伤残等级鉴定,鉴定后才能计算出赔偿数额....
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班12年离职如何处理
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主动辞职的,没有经济补偿。因非主观原因辞职的,那么公司要支付经济补偿。劳动者依照《中华人民共和国劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强制猥亵、侮辱罪如何处罚
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史晓东律师| 专职律师,15年经验在线咨询拖欠工程材料款该如何处理
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询强制加班应该如何处理
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个人月工资加班工资=×2倍×加班时间22天×8小时超过加班定额(每月36小时)部分,不支付加班费。值班津贴另行计算。第六章调休加班员工可不领取加班费以调休代替。凡调休的员工均应填写申请,并经部门主管和...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班强制请假吗
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每个工作人员都有权休息。国家劳动保障法律法规和相关法律法规规定了很多假期,但各种假期的适用范围完全不同,有的适用于所有使用者,有的只适用于国有企业。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过年工厂强制上班该如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂不去上班会怎么处理
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工厂不去上班会被处理的可能有: 1、如果因为劳动者的自动离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在工厂上班受伤如何处理
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一般有两种处理方式,按照工伤或者人身损害赔偿。申请认定工伤的话需要双方的劳动关系材料明确,劳动合同,工资流水等。如无完整材料可以按照人身损害要求对方赔偿,数额包括:医疗费用、住院期间伙食补助、交通费,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工加班强制如何处理
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根据《劳动保障监察条例》第二十五条的规定:用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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