过年上班上班工厂该怎么解决?
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过年工厂强制上班的,员工可向劳动部门进行投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>厂里上班过敏属于工伤不
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如果是工作环境内导致的,可以认定为工伤。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对过年工厂不让上班怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工厂不让去上班怎么办
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1、像您这种情况一般能够成伤残,构成伤残的对方应该赔偿您伤残赔偿金、被抚养人生活费、交通费、误工费、护理费等费用。赔偿数额应以您构成的伤残等级为标准。 2、同时这种情况还可能认定为工伤。 3、如果您的...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>国家为什么不让鞋厂营业上班让营业上班的鞋厂吗
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鞋厂可能涉嫌违法了。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位不让去上班,也不发工资,不让补班怎么办
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依据我国相关法律的规定,劳动者在法定节假日上班的,用人单位是不可以补休的,要按规定支付三倍的工资,不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过年工厂不让上班怎么办?,律师怎么看
工厂欠钱不给怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂拖欠工资不给怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤厂里不管了怎么办
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询工厂不让员工上班怎么办
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不知道你现在是否还在上班了,具体情况是怎么样的。是不是老板现在根本不安排你具体的工作岗位还是怎么样?如果是的话,你可以邮政快递的方式向公司送达一份限期安排工作岗位的通知。如果公司不予理睬,你可以公司不...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>过年工厂强制上班怎么办?
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员工有权拒绝,强制加班可向劳动部门进行投诉。公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求员工加班。休息权是法定的...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对过年工厂不让上班怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
过年工厂强制上班该如何处理
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过年工厂强制上班的,劳动者可以拒绝;可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令工厂改正。工厂应当严格...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位轮班制上班,不让休年假 怎么办
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用人单位不安排职工年休假,可以向劳动监察投诉。 在我国的职工法律中,带薪休年假是职工的法定权益,如果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在工厂上班干活挣不到钱怎么办?
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一.劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 二.当事人不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤厂里不赔钱怎么办
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到过年工厂不让上班怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
过年工厂强制上班怎么办
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员工有权拒绝,强制加班可向劳动部门进行投诉。公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求员工加班。休息权是法定的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>厂里被工伤不让上班怎么办
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1、员工受工伤之后,单位可能考虑到没有恢复完全好,如果去上班的话,可能回造成二次伤害。所以单位的做法是没有问题的。 2、根据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不让上班要求辞职怎么办
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在现实生活中,如果想退休,但公司不同意的话,可以在30天前向公司提交解除劳动合同的书面通知。从公司收到通知之日起30天后,与公司之间的劳动合同将依法解除。关于工作时间问题,根据《劳动法》的有关规定,每...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班不签合同会怎么样
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用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定,用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>厂里暑假工工资开过夜班怎么办
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可以先跟用人单位进行协商,协商不成也可以进行仲裁,也可以到法院进行起诉。法律规定,如果用人单位安排劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里拖欠工资不发怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工厂拖欠货款不给怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询过年工厂强制上班一般怎么办
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1、工厂在过年时强制上班的,劳动者可以直接拒绝或者去劳动行政部门投诉。 2、工厂不得强制劳动者加班或者变相加班,安排加班必须与工会、劳动者协商一致。劳动者不愿意的,就可以拒绝。 3、的《中华人民共和国...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班老板不让员工离职怎么办
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你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 你先不要离职,你可以主张双倍工资,社保补偿,让对方下达书面通知, 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过年工厂不让上班怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
过年7天假不上班怎么给工资
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过年7天假不上班的,用人单位应当按照劳动者在正常工作期间的工资待遇来给劳动者发工资。如果单位安排劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司不让上班, 不让员工上班, 怎么办
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如果用人单位不许劳动者上班,同时限制劳动者的人身自由属于拘禁劳动者的,用人单位违法,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉处理。《中华人民共和国劳动合同法》第八十八条用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班没签合同老板不让走怎么办
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1、要辞职你首先要做的是写一份辞职通知,内容主要就是说明辞职的理由就可以了,辞职的理由:公司不按劳动合同法的规定签订书面劳动合同,劳动者的合法权益得不到保障。因为不签劳动合同不是你提不提的问题,责任在...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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