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工厂要求员工强制加班的行为是违反劳动法的。如果工厂确实由于生产经营需要加班,也必须先与工会和劳动者协商后延长工作时间,一般每日不得超过一小时...
公司随便强制要求员工加班是属于违法行为。劳动者有权拒绝加班,用人单位违法延长工作时间可向劳动监察投诉。具有下列情形之一的,用人单位安排加班,...
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然后到当地更上级的劳动局去举发,最好员工们也能有连署信,一并呈上去,但记住,录音证据要到最后再拿出来,千万别先交出去,官员很容易被收买的。
1、国家规定的上班时间为每天八小时,每周40小时,用人单位不得强迫劳动者加班,强制加班是违法的。 2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
不可以,因为《劳动法》规定企业或个人,工厂要求员工强制加班是违法的。虽然不能强制你加班,但一般你进厂时会被告知要经常加班的,如果你不适应可以不应聘,假如你已经入职,觉得加班你接受不了,可以提请辞职。
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