在疫情期间因为不能正常上班小时工有工资吗?
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疫情延迟上班有工资。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>疫情发出时间不正常上班可以不发工资吗
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疫情不上班如果是确诊、疑似、密切接触者因隔离需要无法上班的,用人单位要支付劳动报酬; 如果因停产停工...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对因疫情期间不上班。工资正常发放吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询疫情期间不正常上班发不发基本工资
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要发。拖欠、克扣工资,可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助,或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉,也可以向工会反映。解答满意请好评。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>疫情期间车管所正常上班吗
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疫情期间车管所正常上班。 车管所一般指车辆管理所。 车管所,全称车辆管理所,主要负责承办机动车注册、...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>国企职工取保候审期间可以正常上班,正常发放工资吗
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是可以的。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因疫情期间不上班。工资正常发放吗?,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询产假期间正常发放工资吗?
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会。休产假期间也应当按照女职工产假前工资的标准来支付相应的工资金额。 根据《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工资在疫情期间发放吗?
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疫情期间工资正常发放。一、对于新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似患者、在隔离治疗或医学观察期间,以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施而无法提供正常劳动的企业员工,企业应在此期间支付员工的工作报酬。二...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对因疫情期间不上班。工资正常发放吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
疫情期间失业补助金正常发放吗
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疫情期间失业补助金是正常发放的。因为受疫情影响,国家新增了阶段性实施失业补助金政策。如果失业人员不满...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>疫情期间延长复工工资是否按照正常的发放
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疫情期间延长复工在一个月内的工资按照正常的发放,超过一个月职工正常上班的,企业支付给职工的工资不得低...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>旅游业疫情如何正常发放工资?
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到因疫情期间不上班。工资正常发放吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
到了疫情期间工资发放没加班?
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疫情期间复工不算加班,加班为用人单位在休息时间安排劳动者上班。 根据我国法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>疫情发生企业还能正常上班吗?
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不允许。可以向当地劳动监察部门投诉,也可以通报当地市长的热线。政府通知延期复职,使用者不得要求员工提前回职。用人单位在延再加工期间,不得擅自要求工人返回工作岗位,但可以向工人提供适合在家工作的工作任务...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>因意外受伤,无法正常上班时,职工病假期间工资如何发放
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职工短期病假,且连续工龄不满两年,按本人工资60%计发,连续工龄满两年但未满四年,按本人工资70%计发,连续工龄满四年不满六年,按本人工资80%计发,连续工龄满六年不满八年,按本人工资90%计发,连续...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>疫情阳了正常发工资吗
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疫情阳了正常发工资,情况如下: 1、疫情期间不能提供正常劳动的员工工资怎么发对新型冠状病毒感染的肺炎...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>疫情期间没上班,个体应该发放基本工资?吗
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业上班疫情上班期间工资应该发还是不发
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在疫情期间是否正常发工资
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1、疫情期间员工的工资,用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致来调整薪酬。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因疫情期间不上班。工资正常发放吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
疫情期间不回去上班,不给发工资的事情
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肺炎延迟上班工资正常发放。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询疫情的工资正常吗
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1、疫情期间员工的工资,用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致来调整薪酬。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间赶上疫情之后工资如何发放
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疫情期间上班工资应当按照劳动合同约定标准发放。 依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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