没有劳动合同刚上一天班就被辞退了
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用人单位违约解除劳动合同,劳动者可以要求赔偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>没有劳动合同上了15天班老板不给工资
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对上班15天被辞退没签劳动合同有工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询上了10天班没有劳动合同合同被辞退有工作么
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劳动者上班10天,但没有劳动合同的,那么被公司辞退,公司可能不支付工资的。但劳动者有证据的,可以要求公司支付工资,甚至反映到仲裁委员会处理。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>上一天班就被辞退有工资吗
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工作一天就应当支付一天的工资,用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任何理由拒发工资。如用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签合同干了15天有工资吗
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没签合同干了15天有工资。只要劳动者付出了劳动,正常参与了工作,无论有没有签订劳动合同,用人单位都应...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上班15天被辞退没签劳动合同有工资吗,律师怎么看
工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询上班几天有工资吗,没有签订劳动合同
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没有签订劳动合同上班几天是有工资的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>只上了几天班,老板辞退,没有签订劳动合同,能拿到工资吗?
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用人单位应当支付工资。用人单位报酬,可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后,仍不支付的,用人单位还需要向劳动者加付。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对上班15天被辞退没签劳动合同有工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班十天根据劳动合同法有没有工资
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有工资的。如不给可以去劳动监察大队投诉。《劳动合同法》和《08年全国最底工资保障条理》中都有提到适用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法规定上满15天班工资
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没有这样的规定,但是一般都是按照月平均工资然后算出每天的工资然后给付的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>上班六天还没有签劳动合同被辞退公司是否应该给赔偿
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上班六天还没有签劳动合同被辞退,属于过失性辞退的,公司不需要赔偿;属于违法辞退的,按经济补偿标准的两...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到上班15天被辞退没签劳动合同有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
深圳没有签劳动合同,请问在深圳上班,被老板辞退,有工资吗
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深圳的朋友您好,结合您的情况,向您提供如下意见,供您参考: 1、不知道您是因为什么原因请假,若是事假,老板没同意,您就自己离开岗位,确有不妥,但单位能否因此辞退您,还得结合劳动合同的具体约定,已经单位...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同,在上班三年,被辞退工资应该给多少
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同被辞退能要回工资吗没有签劳动合同的员工能否要工资
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能,只要是存在事实劳动关系期间的工资都可以要回,根据《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>上班6天被劝退有没有工资
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有工资,工资按照正常工资计算即可,在解除劳动关系时一次性结清。而是否存在补偿,是根据辞退的原因来判定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上班20天自离有工资吗没有签合同
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劳动者工作20天辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询2022年上班六天没签劳动合同被辞退是否会有赔偿
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有没有赔偿看具体情况定: 1.如果还在试用期,被单位证明不符合录用条件被辞退,是没有赔偿的; 2.单位无故辞退劳动者的,属于违法解除劳动合同,根据法律规定,应当向劳动者支付赔偿金。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>上班被辞退,没有签合同,工资不发,怎么办?
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1、没签劳动合同,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起的双倍工资(最多11个月)、补缴社保等;协商不成可以申请劳动仲裁,从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、申请劳动仲裁很...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上班15天被辞退没签劳动合同有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职没签合同上班几天有工资
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没有签订劳动合同上班几天是有工资的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司未签合同被辞退如何赔偿
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询合同到期后没签劳动合同,继续上班被辞退
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劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 自用工之日起满一...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>上班7天就被辞退临时工被辞退7天没工资吗?
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1、关于工资的支付 《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《工资支付暂行规定》第九条规定:“劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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