劳务派遣单位不得与劳动者约定试用期
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按照劳动合同法的规定,只能由用人单位和劳动者约定试用期,劳务派遣适用于临时性、辅助性或者替代性的工作...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>劳务派遣工的试用期由谁设定?
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劳务派遣工与劳务派遣单位之间可以依法设立试用期。根据法律规定,劳务派遣是一种特殊的用工形式,法律没有...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对劳务派遣合同能约定试用期吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询劳务派遣合同应该约定劳务派遣期限吗?如果约定劳务派遣期限是多长?
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。《劳动合同法》第五十九...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣合同期限,解除劳务派遣的合同
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劳务派遣合同期限,解除劳务派遣合同的情形: 1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件。 2.未...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务工派遣是否有试用期
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可以约定试用期。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣合同能约定试用期吗,律师怎么看
哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳务派遣公司怎么和被派遣劳动者约定试用期
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在劳务派遣中,用工单位不能单独与被派遣劳动者约定试用期。 虽然劳动者是为用工单位提供劳动,用工单位也有权考察劳动者是否能够胜任工作,但是,劳动者并未与用工单位签订劳动合同,双方不存在劳动合同关系,所以...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳务派遣合同试用期时间规定
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劳务派遣合同没有试用期。只能由用人单位和劳动者约定试用期,劳务派遣适用于临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上,不存在约定试用期的做法。 因此用工单位和派遣工不存在劳动关系,所以不能约定试用期。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣合同能约定试用期吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣在试用期内可以辞职吗?
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根据《劳动合同法》的规定,劳务员工应该提前三十日以书面形式通知劳务公司,可以解除劳动合同。如果在试用...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动派遣合同到期再续签劳务派遣合同违法吗
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对,劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结。继续用工属于新的劳动关系,应当在一个月内续订合同,否则,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳务派遣试用期不想去怎么办
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1.劳务派遣员工辞职能向派遣公司提出,试用期内员工须提前三日通告劳务公司。 2.劳务公司应立即通知相...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳务派遣合同能约定试用期吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期签劳务派遣合同怎么理解
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试用期签劳务派遣合同怎么理解在我国法律中有明确规定。派遣员工的试用是派遣公司对员工的试用,不是对于用工企业的,如果派遣员工不符合企业的用工需要,企业只能与劳务公司双方协商退回劳务工,让劳务公司再作安排...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位不得与劳动者约定试用期
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按照劳动合同法的规定,只能由用人单位和劳动者约定试用期,劳务派遣适用于临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上,不存在约定试用期的做法。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司合同约定的劳务合同期满解聘
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劳务派遣劳动者与派遣单位签订的劳动合同期满的,应当续签劳动合同。派遣单位不续签的,应当给予一定的经济补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照《劳动合同法》第三十八条解...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣长期有用吗?
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劳务派遣不得长期化,只能限于临时性、辅助性工作岗位,如果是长期的用工关系,则应当由用工单位直接与劳动...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务派遣合同到期,能否终止?
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劳务派遣合同到期不续签意味着终止。到期意味着双方的权利义务已经履行完毕。劳务派遣单位应当与被派遣劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳务派遣许可证怎么办理
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询劳务派遣劳动者的试用期由谁定?
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劳务派遣的劳动者的试用期,应该是由派遣单位和劳动者约定,并且只能约定一次。根据法律规定,劳务派遣用工形式中的劳动合同当事人双方是劳动者和派遣单位,只有他们之间才能依法约定试用期,而用工单位与劳务派遣工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同有效吗,劳务派遣的劳务合同有效吗
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逆向劳务派遣合同无效。用人单位不得设立劳务派遣单位,向本单位或者其所属单位派遣劳动者。劳务派遣单位派遣劳动者应当与用人单位签订劳务派遣协议。逆向派遣,即用人单位与本单位职工解除劳动合同后,职工与本单位...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣合同能约定试用期吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务合同可以代替试用期约定吗
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劳务合同能约定试用期。劳务合同不受劳动法调整,法律没有强制规定,可以协商一致确定。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣合同试用期时间规定,2023最新的规定
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法律分析 劳务派遣合同没有试用期。试用期由用人单位与劳动者在劳动合同中约定。劳务派遣适用于临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上,不存在约定试用期的做法。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣期间是否有试用期
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劳务工派遣可以约定试用期。 根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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