分公司撤销后怎样补偿劳动者
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分公司撤销后,对劳动者的补偿标准为每满一年向劳动者支付一个月工资的补偿金。根据相关法律规定,若是不支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司没签劳动合同,劳动没合同,公司怎么赔偿
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公司不肯给员工劳动合同,如果不能协商解决,可以向当地劳动监察部门投诉。是算违法的,劳动者可以向当地的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司撤销后长期劳动合同怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询辞职后公司撤销劳动合同怎么写
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兹有本单位员工:姓名,性别,身份证号码,该员工自年月日起开始在本单位工作,先后在本单位的等岗位任职,无不良记录,现经双方协商一致,解除劳动合同,本单位自年月日起与其解除劳动关系。 特此证明。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同到期后公司辞退劳动者有什么赔偿标准
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签了劳动合同被辞退的赔偿标准为: 1、如果单位解除劳动合同的理由符合规定的,那么不用支付经济补偿金或...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司撤销需要解除劳动合同吗
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公司撤销,不需要解除劳动合同,劳动合同终止。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司撤销后长期劳动合同怎么赔偿,律师怎么看
公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司违法解除劳动合同赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同期满公司怎么赔偿
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1、劳动合同期满,双方当事人协商一致,可以续签劳动合同,并在劳动合同期满前办理续签手续。 2、因用人单位的原因未办理终止或者续签劳动合同手续,劳动者继续在该用人单位工作,形成事实劳动关系的,视为劳动合...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司撤销了员工劳动合同怎么办
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有经济补偿。用人单位被撤销或者决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动...
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怎么撤销劳动合同备案
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去劳动主管部门解除劳动合同备案应当提交以下材料:终止或者解除劳动合同证明书;就业(失业)证》或《劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>撤销合同合同后期限多长时间
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撤销合同的期限最长为自民事法律行为发生之日起五年。 根据2021年生效的《民法典》第一百五十二条的规...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动合同赔偿协议如何撤销
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解除劳动合同的通知到达劳动合同相对方后,原则上是不能撤销的。《劳动合同法》并没有对这种情形做出什么规...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询劳动仲裁撤销怎么撤
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司撤销后长期劳动合同怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司被撤销合同后, 请求撤销的期限一般是多长时间
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请求撤销合同的期限有: 当事人基于重大误解订立合同的,撤销合同的期限为90天; 2、有欺诈、胁迫、明显不公平的,撤销合同的期限为一年,自当事人知道或者应当知道撤销原因之日起计算。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司解除劳动合同怎么赔偿
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如果是劳动合同未未到期单位解除解除劳动合同,那么单位应当按照你满8年不满8.5年的工龄支付你8.5个月工资的经济补偿金。如果是满8.5年不满9年就是9个月工资的经济补偿金。同时单位应当提前30天书面通...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后公司裁员赔偿怎么算
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应当支付两个月工资经济补偿金。 劳动合同履行期间,用人单位可以经营困难或者进行重大技术革新、转产等,可以按照《劳动合同法》第四十一条、四十二条规定制定具体方案进行经济性裁员,但应当按劳动者本单位工作年...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同公司解除后必须赔偿吗
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公司方面解除劳动合同不是必须赔偿。公司因为劳动法第三十九条的情形解除合同的,公司不需要赔偿。如果因为...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司劳动合同到期后应怎么处理?
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公司劳动合同到期,想要续签的提前一个月通知对方;未续签的,由用人单位支付经济补偿,但用人单位维持或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询毁约劳动合同怎么赔偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同到期后被公司辞退怎么赔偿
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按照劳动法,公司辞劳动合同到期辞退员工补偿标准一般都会补偿两个月工资,无固定期劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后,公司不续签怎么赔偿
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公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿要看你在公司做...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司撤销后长期劳动合同怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司与员工解散了怎么赔偿
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公司解散辞退员工的,要按照员工在单位的工作年限支付员工经济补偿金,按照劳动者在单位工作每满一年支付一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同如何赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动合同到期后公司不续签怎么赔偿
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劳动合同到期,若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同,你可以拒绝,应支付你经济补偿金,若你在08年前在公司工作,则从08年1月1日开始计算工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>分公司撤销劳动合同是怎样的
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劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,单位需要支付经济补偿金。根据你的情况,你可以主张经济补偿金...
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