2022年在一家公司工作满十年辞职是否有赔偿?
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有。每年一个月工资的经济补偿金。...
2022年,被公司开除买的交通工具能叫公司赔偿吗
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由于您是在校实习生,并非劳动者,所以您不受劳动法保护。但是您与公司签订了实习合同,所以您与公司成立合...
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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工作满一年,开除需赔偿多少?
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根据你的情况回答如下: 1、公司正常解除补偿一个半月工资的数额;如果违法解除赔偿3个月个工资数额; 2、只要单位支付了补偿金或者赔偿金不要开证明; 3、你交接是你自己的工作范围内容啊。...
未在公司做满一年,如被公司开除,有赔偿金吗?
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单位违法解除劳动关系的,每工作一年赔二个月工资。您可在律师帮助下准备证据并维权。...
2022年公司高层上班十年公司开除员工怎么赔偿?
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可要求经济补偿金,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
不明白,就问一问
2022年,对工作不满公司开除有赔偿吗,律师怎么看
公司违规开除员工如何赔偿
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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公司可以开除员工吗
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员工工作满19年被开除赔偿多少
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解除合同,需要支付经济补偿金,按照一年支付一个月工资计算,应当申请劳动仲裁,需要准备劳动合同或者是能够证明劳动关系的证据...
公司开除员工怎么赔偿,我在公司工作了两年被开除过
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公司开除员工,是否要赔偿,具体情况如下: 如果是由于员工的过错导致被开除,一般来说,公司无需作出补偿。如果是公司开除不合理,或者其他开除员工应该给予赔偿的,才能得到补偿。以下是《劳动合同法》中关于公司...
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2022年犯错被公司开除有赔偿吗?怎么算赔偿金呢
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这种情况需要具体分析,如果您违法了单位公示的规章制度中的情况,那么没有赔偿金,如果没有规章制度或者没...
2022年,一般公司开除了,员工赔偿多少钱
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要看员工的工龄和是否违法劳动合同法39条及员工手册...
我工作满十年了单位有权开除我吗?是不是得有赔偿?
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根据你描述的情况,你是否已经被开除,如果被开除的话,要看具体是什么原因导致的开除,如果你没有过错的话...
被公司开除有什么补偿
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对工伤赔偿不满意该怎么办
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开除公司能赔偿工作打架被开除的员工吗
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【律师建议】专业、复杂的法律问题,建议我们来电进行沟通,作为专业律师,我可以更好了解详细情况了,更好的帮助你。...
2022年工作满十年公司不续签补偿怎么办
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 所称月工资...
异地工作满十年公司不续签有双倍赔偿吗?
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十年内已经签订了三次的固定期限劳动合同,其实已经可以视作为建立了无固定期限劳动合同关系,在应该签订无固定期限劳动合同的用人单位未签订无固定期限劳动合同的,应该从应该签订无固定期限劳动合同之日起以二倍的...
2022年公司以工作疏忽解聘我,有赔偿吗?
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可以赔偿。...
2022年,在公司工作期间受了工伤;公司不给赔偿
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尽快委托律师申请工伤认定。注意一年的申请时效。...
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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未满一年辞退员工赔偿
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工作满一年公司以没有业绩开除我应该给我补偿吗
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一、用人单位违法解除劳动合同,可以要求双倍经济补偿金。同时还可以要求支付拖欠的工资。 二、法律依据 《劳动合同法》 第四十七条经济补偿的计算 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
合同期满辞职公司有开除员工的赔偿吗?
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合同期满被开除,说明用人单位提出不续签劳动合同,应当进行赔偿。...
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2022年,公司劝退员工不满3个月怎么赔偿
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一般的给半个月的本人基本工资...
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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2022工作满半年被离职怎样要求公司赔偿
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发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁...
工作10年可以开除公司吗
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《中华人民共和国劳动合同法》 1、第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 2、第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的...