按规定如何享受年休假
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享受年休假的时间可以按照工作的时间来确定:老员工累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>员工享受年休假必须由劳动者申请吗
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根据规定,带薪年休假以用人单位主动安排和劳动者本人申请相结合,以用人单位安排为主,兼顾劳动者本人意愿...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动者享受的年休假是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
2022年假规定怎么休
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
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马筱律师|律所主任,14年经验在线咨询除了休年假外,劳动者还可以享受到哪些休假时间-如何享受当年年假
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带薪年休假是国家为了维护劳动者休息休假权利,调动劳动者工作积极性,对连续工作一年以上的劳动者,使其享受一定时间的带薪年假。根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》之相关规定,除因特殊...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动者依法享有休假
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劳动者的休假日主要有: 1、法定节假日; 2、带薪年休假; 3、病假; 4、探亲假; 5、婚假和奖励...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者在什么情况下无法享受休年假呢
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劳动者在下列情况下无法享受休年假:劳动者已经依法享受了寒暑假,且该假期天数高于年假天数的;劳动者请事...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者享受的年休假是如何规定的,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询相关说明劳动者根据规定享受年休假
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1、年假,指的是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度而每年给予的一定期间的带薪连续休假。 2、职工累计工作已满1年而不满10年的,规定年休假为5天;职工累计工作已满10年而不满20年的,规定年休假...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定,公司病假劳动者如何享受病假工资
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劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知59.职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者享受的年休假是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工享受的年休假的工作时间如何确定
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1.在国务院的法规中,对本单位工作期间用的是连续工作,对非本单位工作用的是累计工作,《企业职工带薪年...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动者休病假可以享受的相关待遇有哪些
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劳动者休病假可以享受的相关待遇:病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>受疫情影响安排年休假的劳动者,工资如何发放?
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受疫情影响安排年休假的劳动者,工资的发放是因疫情防控不能休假的职工,应根据劳动法规定支付不低于工资的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>车辆报废年限如何规定的
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陈忠律师| 专职律师,5年经验在线咨询生产销售假药罪如何是如何定罪的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动者享受的年休假是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者休假时,劳动者休息期间或者因年休假增加的,如何计算年休假
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有休息日的不计算进年休假,年休假额外增加的。《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业员工所享受的休假权益劳动者该享受哪些休假权益?规定有哪些?
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企业员工所享受的休假权益 劳动者该享有哪些休假权益,是用人单位和劳动者双方都十分关心的问题。 国家劳动保障法律法规及相关法律法规规定了很多休假,不过,各种休假的适用范围并不完全相同,有的适用于所有用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞职当年度是否可以享受年休假
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劳动者通过辞职的方式解除劳动合同的,当年度可以依法享受带薪年休假。没有休假的,可以要求用人单位支付年休假工资。具体应当享受年休假的时间及工资数额需要依照下列法规规定进行折算。《企业职工带薪年休假实施办...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者享有法定节假日休息的权利吗?
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劳动者有休息休假的权利。依据相关法律规定,用人单位应当在法定节假日安排劳动者休息。法定节假日一般是指...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者连续工作满一年后可享受带薪年休假吗
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
受教育者享有哪些平等权利
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询年假假期如何规定劳动者年休假有哪些
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1、年假,指的是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度而每年给予的一定期间的带薪连续休假。 2、职工累计工作已满1年而不满10年的,规定年休假为5天;职工累计工作已满10年而不满20年的,规定年休假...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者的休假权利都有哪些?劳动者的休假权利法律又是如何规定的
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劳动者的休假权利都有哪些?劳动者休息休假权指劳动者在参加一定时间的劳动、工作之后所获得的休息休假权利。休息是劳动者最基本的权利,也是劳动者保持良好身心健康的基础。劳动者不是只会劳动的机器,而是享有休假...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者享受的年休假是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者有休息和享受什么的权利
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劳动者享有休息的权利。我国宪法规定,劳动者有休息的权利,国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工的工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询如何根据规定享受职工的年休假天数
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《职工带薪年休假条例第三条:1。职工累计工作不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作满20年的,年休假15天。国家法定休假日和休息日不计入年休假。根据《职...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>休产假时还能享受当年的年休假吗?不享受年休假是否属于法律规定?
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国务院《职工带薪年休假条例》对不享受当年的年休假的,有如下规定。第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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