企业经营不善全员降薪，员工不同意可以降薪吗
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薪资调整企业应与员工协商一致，如单方调整，员工可以申请仲裁要求支付差额。...
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公司经营不善，法人无心经营。
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你可以转让你的股权或者你起诉要求解散公司！一般情况下，是不允许退股的！可以电话与我联系！...
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针对公司经营不善，可以给员工放无薪假吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司非法经营员工怎么判的
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江晓莹律师|，7年经验在线咨询
公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
公司经营不善倒闭员工调薪会影响公司发展吗
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调岗调薪都是要双方协商一致的，再说公司都倒闭了，还怎么调岗？如果还有疑惑，可以通过上面的手机号码沟通或加微信聊（手机号码可加...
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公司员工经营不善可否拖欠失业金？
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公司因经营不善裁员补偿员工可以申请失业，领取失业金。根据我国《》规定，具备下列条件的失业人员，可以领...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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2022年，法律有规定公司可无薪放员工长假吗
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如果没有提供正常劳动的，根据相关法律规定，一般是发基本生活费即可，即不低于当地最低工资标准的80。...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
公司经营不善，可以给员工放无薪假吗？，律师怎么看
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|
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营业执照不经营了不注销可以吗
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郝科名律师|
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公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师|
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劳动法规定公司经营不善可以裁员吗
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(一)依照企业破产法规定进行重整的； (二)生产经营发生严重困难的； (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的； (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发...
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公司不给员工放假，员工可以以公司不给员工工资为由拒绝给付工资吗
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放假时间的长短取决于公司的领导的安排以及公司产量的多少；一、用人单位在给劳动者放假期间，应当足额的给劳动者发放其工资，不得拖欠克扣拖欠；二、如果用人单位在发放工资时，没有发放工资，劳动者可以以公司没有...
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劳动法试用期内公司经营不善裁员可以吗
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试用期内劳动者因为公司经营不善被裁员，可以，但需要满足以下条件：生产经营发生严重困难的；裁减人员二十...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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公司经营不善解散要付员工补偿金吗
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在我国法律制度中，若因企业运营不良导致其停止经营活动，则需按照相关规定对员工给予相应的补偿。这主要是...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司放假了补发不给底薪吗
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公司放假了仍有底薪，!即使是私营的一样会有。只是大部分会低于平时的工资。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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非法经营员工会坐牢吗
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俞治城律师|
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
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遇到公司经营不善，可以给员工放无薪假吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司经营不善可以申请解散吗
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根据《公司法》第一百八十三条规定公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。 但如果公司并不...
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公司的员工经营不善导致公司给员工打工的赔偿标准
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公司,经营不善会出现很多情况，比如说：孕期被解除劳动合同发生纠纷，该如何进行处理？下面分三种情况进行分析： 1、如果被辞退员工不同意用人单位解除劳动合同，可主张要求继续履行合同，并可主张用人单位赔偿劳...
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公司强制给员工放假，员工可以拒绝吗
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法理上，可以拒绝，休息休假是劳动者的权利。情理上，是否一定要这么做，考验情商。劳动法第三条【劳动者权利义务】劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护...
重庆在线咨询顾问团
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企业给员工放假不给工资可以吗
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用人单位给员工放假三天不给工资是不合理的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司给员工无薪放假一个星期能算违法吗？求答案
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企业能无故放假给员工，但是应支付相应工资。 根据《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
公司经营有困难能够给员工降薪吗
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公司可以在发生经济困难的时候，可以给员工降薪。实践中，公司只能在以下情形中对员工降薪。...
内蒙古在线咨询顾问团
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公司经营不善辞退员工，可以申请多少失业金
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公司因经营不善裁员补偿员工可以申请失业，领取失业金。根据我国《失业保险条例》的规定，具备以下条件的失业者可以领取失业保险金。（一）按规定参加失业保险，所属公司和本人按规定履行支付义务一年以上的；（二）...
安徽在线咨询顾问团
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公司经营不善可以解除劳动合同吗
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由于企业经营不善可以解除劳动合同。用人单位濒临破产，被人民法院宣告进入法定整顿期间或生产经营发生严重...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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无证经营煤炭属于非法经营吗
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王元会律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司经营不善裁员但公司又不给赔偿怎么办
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公司经营不善裁员要给工人双倍赔偿金，经济补偿是按照工人在本单位工作的年限，满一年给一个月工资的标准给工人。6个月以上不到1年的，按1年计算不到6个月的，向工人支付半个月工资的经济补偿。 工人月工资高于...
宁夏在线咨询顾问团
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公司以放无薪假为由，要求员工离职，公司不同意，员工该怎么办
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服从公司安排。除非降工资，否则没有办法。 以下几种情况就是即使你自行离职，也可以主张经济补偿金。 1、未足额支付劳动工资的 工资指用人单位基于劳动关系，按照劳动者提供劳动的数量和质量，以货币形式支付给...
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