调岗后悔了想回原岗位
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遇到这种情况,建议你先把心踏实下来,再继续在本岗做一段时间,暂时不要急着找领导,干一段时间之后,再找...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>重要岗位轮岗制度
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单位重要岗位3—4年轮岗一次轮换周期的长短应结合业务工作的连续性、业务工作的特殊需要和廉政执法的纪律...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对轮岗还会回到原岗位吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询货车上岗证多少钱,怎么办理上岗证
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询规定工人在岗位受伤后休息回来回原岗位吗
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职工在工作岗位晕倒,不属于工伤,按照医保待遇给予报销,休息按照病假支付工资。既然不能认定工伤,就应该按照疾病待遇报销,和单位没有关系,单位不承担医保报销之后剩余的费用,应该自己承担。如果单位愿意支付,...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>一旦调岗就不可能回原岗位
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若用人单位与劳动者因劳动合同中约定,用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者工作内容或岗位,双方为...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我借调到别的单位后原岗位岗位津贴还发放吗?
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岗位津贴是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。劳动条件和岗位的不同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
轮岗还会回到原岗位吗,律师怎么看
结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询调离原来岗位是不是再要求返回原来岗位
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可以申请,但是是否获批由用人单位决定。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>自己同意调岗后不适应想回到原岗位,怎么办
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公司要求员工调岗,员工不同意可以不调岗吗看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”,但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位,如单方调岗应由以下几个方面做合理...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对轮岗还会回到原岗位吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
岗位轮转体系
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各子公司或部门安排员工进行工作轮换时,必须遵循以下原则:符合公司的发展战略,符合公司的人力资源发展规...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>调岗后三天不适应想回原岗位可以吗
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若无法胜任原工作岗位,雇主有权重新分配,您亦可拒绝,但需承受合约解约的风险。如您具备原来职位所需技能...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>轮岗换岗制度
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轮岗制度,如今已成为企业培养人才的一种有效方式,很多成功的公司如 IBM、摩托罗拉、西门子、爱立信、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>户口迁出了还能迁回原籍吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询安全一岗双责是指什么
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到轮岗还会回到原岗位吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位效益不好实行轮岗制孕妇轮岗降低原工资标准合法吗
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用人单位不可以单方面降低劳动者工资报酬。工资是劳动报酬,劳动者的工资报酬是劳动合同的必备条款,已经由劳动者与用人单位在劳动合同中约定,劳动合同中没有约定的现执行的工资标准应视为双方约定的工资标准,根据...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>单位会单方面的调岗到员工岗位吗?
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一般情况下,单位不能单方面对员工进行调岗。 出现下列情况的,即使事先没约定,单位也有权单方面调岗: (1)因为员工自己不能胜任工作的; (2)员工患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后还不能从事原工作。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>可以单位强制轮岗吗
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不能。根据具体情况,建议先与人事主管协商。工作岗位属于劳动合同的法律内容。根据《劳动合同法》第三十五条的规定,公司不得单方面变更工作岗位。用人单位在变更劳动合同约定的内容前,应当与劳动者协商一致。变更...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>产假后不让回原岗位合法吗
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产假后不让回原岗位不合法,可以申请劳动仲裁。 劳动仲裁需要准备的材料如下: 1、劳动仲裁申请书(详细...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位可以强制员工轮岗吗
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看具体情况定,要看双方签订的劳动合同有没有约定。有约定的,不可以随意变更强制员工轮岗,无约定的,劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司让待岗不开除怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询休完产假回单位上班不能回到原岗位怎么办
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1.如果被因调岗降薪资问题引起争议的的,可以先与用人单位进行协商。 2.不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解; 3.不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>岗位已到但是没到原单位能解聘吗
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如果已经能够享受劳动保险待遇的,劳动合同终止...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到轮岗还会回到原岗位吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调岗后工资不能低于原岗位工资吗?
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调岗后工资是否不低于原岗位工资由用人单位与劳动者协商确定。调岗属于变更劳动合同,必须由用人单位与劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公益岗岗位会被辞退吗
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公益岗会被辞退。劳动者在公益岗存在下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:严重违反用人单位的规章制度;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;被依法追究刑事责任。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工作岗位调到岗位还能不能解除合同?
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用人单位调整劳动者工作岗位,同时符合以下情形的,视为用人单位合法行使用工自主权,劳动者以用人单位擅自调整其工作岗位为由要求解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿的,不予支持: (一)调整劳动者工作岗位...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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