孕妇在单位用加班吗
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不用的,怀孕员工是可以申请不加班的,如果单位拒绝是可以向劳动行政部门进行投诉,具体可以拨打12333...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>孕妇有哪些孕妇不能加班的
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孕妇不能加班的规定如下:对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。除此之外,不得安...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对孕妇在六个月的孕期可以加班吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询公司要求孕妇七个月以上班,孕妇可以拒绝吗,孕妇能否拒绝公司加班
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首先,用人单位要求劳动者加班时,需要与劳动者事先协商,在与劳动者协商之后安排劳动者加班。而对于已经怀孕七个月的孕妇,我国劳动法规定用人单位是不得安排其加班的。所以,如果公司要求七个月的孕妇加班的话,该...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>孕妇都可以请公司加班吗?
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不合法。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>可以要求孕妇周末加班吗
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不需要。孕妇可以拒绝加班的。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
孕妇在六个月的孕期可以加班吗?,律师怎么看
孕妇犯罪会判死刑吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询孕八个月离婚孩子归谁
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询孕妇可以加班吗?劳动法中对孕妇的规定?
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怀孕期间有权不加班,根据我国法律规定,对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>哪里有强制六个月孕妇周末加班的
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下面提供一些关于孕期、哺乳期女职工权利的法律保护 1、《中华人民共和国劳动法》第29条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。 2、《中华人民共和国妇女权益保障法》第27条:任何单位...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对孕妇在六个月的孕期可以加班吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
孕妇上班到几个月可以休产假
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孕妇上班就可以休产假。产假,是指在职的女性在产期的前后的休假的待遇。一般从分娩前半个月至产后五个月,...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期六个月怀孕可以辞退吗
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不能以怀孕为由辞退,这属于违法解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定孕妇可以加班吗
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法律规定孕妇不可以加班。具体的内容如下: 1、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强...
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>孕妇杀人后被判死刑吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询怀孕5个月离婚怎么处理
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到孕妇在六个月的孕期可以加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律规定孕妇不得在孕期加班吗?
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根据《女职工劳动保护特别规定》(中华人民共和国国务院令第619号)第六条来回答公司要求在女性孕期加班违法吗这个问题 女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇可否加班
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劳动法》第六十一条规定:对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。《女职工劳动保护规定》第七条规定:女职工在怀孕期间,所在单位不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的,应...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>星期六周日会给孕妇加班吗?
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不合法。女职工怀孕期间不得延长劳动时间,一般不得安排其从事夜班劳动。怀孕女职工不能胜任原劳动的,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。怀孕7个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇拒绝加班可以怎么做
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孕妇拒绝加班,可以和领导沟通并用法律来保护自己的权益。女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>一般的单位可以要求孕妇加班吗?
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用人单位安排加班劳动者可以拒绝,知会主管即可。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕5个月离婚赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询怀孕六个月加班有补偿吗
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1、劳动者怀孕6个月的,可以拒绝加班。 2、用人单位需要严格执行劳动定额标准,如果要安排加班的,需要与劳动者、工会协商一致。 3、劳动者不愿意加班的,可以拒绝。并且单位要为孕期的劳动者提供特殊的劳动保...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇还有一个月孕妇可以还可以出差吗
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对不能胜任原劳动的怀孕女职工,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到孕妇在六个月的孕期可以加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我怀孕五个月了,请问孕妇请长期病假可以吗
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基于保护女职工的正当权益出发,女职工实际长期请病假时请注意: 第一,充分利用女职工怀孕期间的法定假,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>孕妇犯了罪受法律保护吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询孕妇六个月加班这一问题是怎么解决的。
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根据《劳动法》等相关规定,对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>周末的时候孕妇可以去加班吗
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依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国妇女权益保障法》以及相关法律规定,公司要求孕妇加班,公司应当支付加班费,或者支付本人工资200%的劳动报酬,公司的做法违背了《劳动法》《妇女权益保障法》法...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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