孕妇还有一个月孕妇可以还可以出差吗-法师兄

孕妇还有一个月孕妇可以还可以出差吗

2022-10-25

对不能胜任原劳动的怀孕女职工，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。

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答

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问孕妇7个月可以吗

答

我国实行婚姻自由的原则，靠法律的手段维护婚姻的稳定并非婚姻立法的本意。婚姻能否维持，能否形成人们所期盼的幸福美满的婚姻关系，关键取决于婚姻当...

一、国家规定在职妇女产期前后必须享受的休假： 1.产假：98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)； 2.产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)； 3.产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动； 4.授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。二、国家规定在职妇女产期前后可以请的假：1.产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”；2.哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月；3.保胎假：医生开证明，按病假待遇；4.由于各地的实际情况不同。