产假期间,产假期间保险个人部分谁交
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产假期间社保,个人缴费部分由个人承担,单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领取生育津贴的,单位无权克...
辞职后保险费谁负责
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离职后没停保产生的费用,费用由单位承担。离职员工已经不在公司上班了,不能要求离职人员承担个人应交部分...
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员工休产假期间社保费怎么扣
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产假期间工资怎么发放
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产假结束辞职生育险谁负责
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报销期限 1、生育医疗费,应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办; 2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费,应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办; 3、计划生育手术费用,应当在...
职工请事假保险由谁负责
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员工请事假一般情况下保险应该由用人单位进行承担。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,如果劳动...
产假后辞职保险公司是否承担责任?
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产假后辞职产假期间保险由用人单位负责。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法...
不明白,就问一问
产假后辞职产假期间保险谁来负责,律师怎么看
租房期间东西坏了谁负责
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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报假保险会承担什么责任
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产假期间福利待遇产假期间保险谁承担
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据《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付女职...
公司请假期间社保要由谁来负责?
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只要双方存在劳动关系,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定,劳动者每月缴存的社保费用由两部分组成,一是用人单位缴纳的,二...
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产假期间合法辞职吗
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在合同义务没有履行完的情况下,不合法。...
在职期间流产了,产假结束后辞职,这个产假有工资吗
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在职期间流产了,产假结束后辞职,如果是履行了规定的提前三十天书面通知义务,则产假后辞职并不违法。有权...
产假花掉不少钱了,产假期间社保谁来承担呢?
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劳动法没有这样的规定。产假期间在社保,个人缴费部分由个人承担,单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领...
流产有产假吗
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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提前休产假的保险谁来
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《女职工劳动保护特别规定》(中华人民共和国国务院令第619号)第七条女职工享受98天产假,其中产前可休假15天;难产的,产假增加15天;生多胞胎的,每多生一个婴儿,产假增加15天。女职工怀孕不满4个月...
产假期间五险一金由谁负责?法律上怎么规定?
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在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时,还可以领取生育津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。如...
请假谁负责流产的请假公司
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如果是自然流产,则可以享受产假,妊娠3个月以内自然流产或宫外孕的产假是30天,3个月以上7个月以内自然流产,产假是45天。 但是如果是人工流产,你是第一胎在计划生育内的,那么是产假的。 产假期间,领取...
产假期间员工能否辞职
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休产假期间不想来上班,是可以提出辞职的。劳动者想要辞职,可以随时解除劳动关系,不管有没有休息完产假。...
期间如果要休产假这个保险谁的责任
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产假期间在社保,个人缴费部分由个人承担,单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领取生育津贴的,单位无钱...
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房屋租赁期间出现漏水由谁负责
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五一后离职五一假期算工资么
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产假期间公积金谁来承担
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国家规定住房公积金是属于强制性福利,但实际中执行的比较差,法律监管存在强制力不够强,但这并不能改变住房公积金的强制性。 如果因为休产假单位未给你缴纳住房公积金,这是违反劳动法的有关规定的,单位应当依法...
山东产假工资谁负责谁管
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如果单位没有缴纳社保,需要单位承担。 第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前...
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产假期间五险一金由谁负责?法律上怎么规定?
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在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标...
产假节假日算不算在内
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职工产假谁来发工资
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1、产假期间工资由用人单位支付。女职工在休产假期间生育津贴高于员工平均工资,则企业不用再向其支付产假工资;若低于平均工资,则公司需要补足差额。 2、生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育...
产假期间辞职会有工资吗
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劳动合同法没有产假工资的规定,按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴。对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未...