暑假工提前几天才能离职
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签订了劳动合同,但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话,应该按照试用期的规定,提前三天向用...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>暑假兼职提前离职
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暑假工提前离职,只要按照正规的离职程序提出离职,试用期提前3天,试用期过后提前一个月,公司都是不可以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对暑假工提前离职扣工资合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询暑假工离职还需要提前30天吗?
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暑假工离职要提前三十天以书面的方式通知用人单位。在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>暑假工能不能提前辞职
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暑假工能提前辞职。但是暑假工的工资会按照签订的协议来扣。辞职需提前一月提交书面辞职报告,试用期需提前...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>暑假工提前离职,经理不批准
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劳动者辞职,是不需要用人单位同意和批准的,如果劳动者辞职,用人单位不同意的,劳动者可以劳动者辞职,是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
暑假工提前离职扣工资合法吗,律师怎么看
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询暑假工离职应该提前多久提出
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暑假工多半是非全日制用工,法律规定非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,因此暑假工可以随时向用工单位提出离职申请。 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前扣工资合法么?
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动法中有规定,无论是企业还是个人原因造成的劳动合同解除,公司没有权利扣减员工实际提供劳动应得的报酬。实际操作中,部分企业会在公司规章制度中规定,旷工或其他原因造成的自动离职,公司扣2倍或3倍工资,但其...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对暑假工提前离职扣工资合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
暑假工特殊情况提前离职被公司扣工资有什么影响
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暑假工提前离职,只要按照正规的离职程序提出离职,试用期提前3天,试用期过后提前一个月,公司都是不可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>扣暑假工工资是否违法
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扣暑假工工资违法。 1、暑假工与用人单位之间存在劳动关系,应该如实发放工资,如果有扣除工资行为的,可...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>暑假工离职需要提前多久提出离职申请?
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暑假工多半是非全日制用工,法律规定非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,因此暑假...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到暑假工提前离职扣工资合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假工辞工工资要扣吗?
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暑假工辞工不能被扣工资,若是被扣可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。如今不少劳动者都遇到过公司克扣工资的情况,公司的这种行为是在严重侵犯劳动者的合法权益,所以劳动者是可以向有关部门进行投诉以...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>法律依据扣押工资和暑假工合法吗
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用人单位扣其工资和押金是不合法的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>中介介绍过来的暑假工提前离职工资怎么算
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根据合同约定处理,协商解决,协商不成,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工未做满合同期扣工资吗
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不扣工资,单位是不得随意克扣员工工资的,单位没有和员工签订劳动合同也是属于违法行为。员工可以申请劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务合同提前离职克扣工资
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离职提早走扣工资是合法的,劳动者在试用期内离职,需要提前三天;劳动者在试用期结束后离职,需要提前一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询自离一般怎么扣工资
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询暑假工提前离职有工资吗,我问她,她说一点都没得
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我们签了合同签了两个月我做了一个月我要考试所以只能提前走...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>学生暑假工提前辞工扣工资,领班说要扣一个星期的工资
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发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到暑假工提前离职扣工资合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假提前走减半工资入账方法
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暑假工提前辞职,用人单位扣工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询老板扣暑假工工资,
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工资标准有合同约定吗还是口头约定劳动监察部门负责处理工资问题...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>提前离职会把工资扣完吗
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一般是这样的情况,急辞是扣五百的,慢辞是一个月,这就是社会黑暗的一面,如果做得比较久,一般一分钱都不会少的如果你真正离职了,还会很爽快,但一两个月的话,老板会想尽办法扣你钱,这也是没有办法,一般的小公...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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