公司赔偿n+1是按照什么标准
图文724人已浏览
N+1是依据劳动者在本单位的工作年限 (N)、结合劳动者的薪资水平来核算离职补偿的一种计算方式。N是...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司到期不续签劳动合同
图文235人已浏览
劳动合同到期公司不续签,职工可以要求公司依法支付经济补偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同到期不续签,公司有补偿吗还是按照N+1吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,416人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
视频2,654人观看
徐佩律师|专职律师,12年经验在线咨询工作不满一年劳动合同到期不续签, 公司不续签, 我能拿到n+1吗?
问答584人已浏览
回楼上王晔,熊立民两位律师: 虽然有工资不变,工龄连续计算等政策,但是我认为在公司A会比较有发展,所以我自己倾向于留在公司A。当然了,也许从公司的角度也算是为员工考虑,但是不可否认的是,同时也会有些同...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>公司单方面解除劳动合同赔偿是n加1吗
图文758人已浏览
不是。公司单方面提出解除劳动合同,没有正当理由时,就涉嫌违法解除劳动合同,需要按照2N来进行赔偿。经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工合同到期不续签还在公司上班有补偿吗
图文101人已浏览
员工合同到期不续签还在公司上班有补偿,劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期不续签,公司有补偿吗还是按照N+1吗,律师怎么看
劳务合同到期后不续签有补偿么
视频3,376人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
视频594人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司赔偿n+1如何计算
视频2,798人观看
卫卓玥律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同到期不续签公司怎么赔偿 n+1
问答584人已浏览
合同到期不续签公司赔偿n+1是指按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,用人单位不需要支付经...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签补偿n+2n+1(赔偿金) 是什么计算方法
问答584人已浏览
以实际工作年限计算经济补偿金。劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期不续签,公司有补偿吗还是按照N+1吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动协议到期不续签有补偿吗
图文82人已浏览
劳动协议到期不续签,如果是单位不愿意续签劳动合同,单位需要给予劳动者经济补偿;如果是因为劳动者不愿意...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期不续签补偿是按工资水平吗
图文92人已浏览
合同到期不续签补偿是按现在的工资水平。补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
图文184人已浏览
劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,502人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询二次合同到期不续签怎样赔偿
视频2,228人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动合同到期不续签,公司有补偿吗还是按照N+1吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同不续签陪偿N还是N 1
问答584人已浏览
第一次劳动合同到期,公司不再续签的,应当支付经济补偿金,即N。第二次以上劳动合同到期,公司决定不再续签的,属于违法终止,应当支付赔偿金:二倍经济补偿金;即2N。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满不续签合同吗, 劳动合同到期后不续签劳动合同有补偿吗
问答584人已浏览
劳动合同期满不续签,是劳动者自己可以选择的,合同到期后可以续签也可以不续签。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,根据劳动合同法第四十六条第五项的规定,因劳动合...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签有补偿吗, 不续签劳动合同的法律后果是什么
问答584人已浏览
用人单位不续签劳动合同的,要支付经济补偿。根据《劳动合同法》第四十四条第一项:劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司劳动合同到期后不续签算合法吗
图文245人已浏览
合同到期公司不续签不合法。劳动合同到期后,用人单位不予续签的,应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同到期未续签按照什么标准赔偿
图文91人已浏览
如果劳动合同期满后不续签劳动合同的,用人单位可能面临向劳动者每月支付未订立书面劳动合同二倍的工资的风...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频2,963人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工自己不续签有补偿吗
视频301人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同到期不续签又不是N 1应该怎么办
问答584人已浏览
需要向劳动者支付经济补偿金。劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,用人单位不续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。如有争议,劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁(不收费...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算公司不续签劳动合同为什么赔偿n+1
问答584人已浏览
在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。经济补偿按工作年限计算,每工作满1年支付1个月工资,六个月以上不满一年的,按一...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期不续签,公司有补偿吗还是按照N+1吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同不续签是赔偿还是补偿
图文76人已浏览
劳动合同不续签是补偿。除了用人单位在劳动合同到期后以原条件或更好的条件要求与员工续约,但是员工不续约...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,669人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询因打架合同到期公司不续签合同不续签有补偿吗以及劳动合同的赔偿吗
问答584人已浏览
用人单位不续签的有经济补偿。劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,用人单位不续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿(打架当时未做解除劳动合同处理的,单位支付经济补偿不...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期n+1赔偿
问答584人已浏览
根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第十六条的规定劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询