工伤算不算突发疾病
图文358人已浏览
上班期间突发疾病不能视为工伤。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。劳动者可以...
突发疾病48小时内算不算工伤
图文587人已浏览
要看具体情况,有些算工伤。在工作中突发疾病,不能一概而论,关键要看突发疾病后引发的后果,员工在工作过...
针对工作中突然发生身体疾病算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
突发疾病不属于工伤怎么赔偿
视频2,308人观看
员工突然离职工资怎么算
视频5,062人观看
工作中突然病发后72小时不治身亡算不算
问答584人已浏览
不算,工伤保险明确规定,工作期间突发与工作无关的疾病,48小时后抢救无效死亡的,才能算工伤。...
工作期间突发疾病算不算工伤?或者能不能视同工伤
图文34人已浏览
要看具体原因,如果是因为工作原因受伤,是工伤。如果是因为自身身体疾病,就不能算工伤,只能算工作期间患...
本人公交司机,在工作中突然病倒,算不算工伤
图文29人已浏览
人社部、财政部、卫健委三部委联合下发《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关...
不明白,就问一问
工作中突然发生身体疾病算不算工伤,律师怎么看
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
视频2,086人观看
工地突发疾病医疗费用谁承担
视频10,988人观看
工资发一半算不算拖欠工资
视频5,158人观看
算不算工作岗位突发疾病
问答584人已浏览
不算工伤,只有在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。...
突发疾病发生意外晕倒算不算工伤
问答584人已浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤,仅仅晕倒不属于工伤。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡...
针对工作中突然发生身体疾病算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工作中疾病突发,为工伤?吗
图文43人已浏览
员工在工作过程中突发疾病,如果当即死亡或突发疾病后在48小时之内抢救无效死亡的,则视同工伤,依法享受...
因自身疾病在工作时发病算工伤吗
图文2,356人已浏览
不是工伤。工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害,职工工作中本身疾病复发,不是职业病,...
职工在工作期间生病算不算工伤(突发脑溢血)
图文50人已浏览
按照工伤保险条例生病入院48小时死亡的可以认定为工伤...
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
视频9,907人观看
员工上班途中受伤算工伤吗
视频4,737人观看
遇到工作中突然发生身体疾病算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
突然犯了自己的身体疾病,当场死亡了,员工出差的途中突发性疾病死亡算不算工伤赔偿?
问答584人已浏览
《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧...
员工工作中突发疾病住院怎么算
问答584人已浏览
你的情况说的不太清楚,先为你解答一下,你的事情要具体分析返聘人员与用人单位形成的是劳动关系还是劳务关系,如果是劳动关系,工作中突发疾病在48小时内抢救无效死亡,视为工伤,按工伤的程序向单位索赔,首先申...
工地工人工作中突发病浑身瘫痪算工伤吗
问答584人已浏览
如果工人在上班时突发脑溢血,被及时送往了医院经抢救无生命危险,但造成了左手左脚的瘫痪,用人单位没有过错,因此,家属要求是无理的。r只有突发疾病,经抢救无效四十八小时内死亡,才可以视为工伤,近按工伤的标...
工作中突发疾病完全丧失劳动能力算工伤吗?
图文128人已浏览
工作中突发疾病完全丧失劳动能力一般不属于工伤。若职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时...
工作中突发心脏病怎么样算工伤
图文621人已浏览
工作中突发心脏病48小时内死亡的属于工伤,其余的不属于工伤。 职工患有心脏病属于个人原因,并不属于劳...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作不签合同算不算违法行为
视频1,933人观看
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
视频3,683人观看
工作时间工作地点突发疾病死亡的算不算
问答584人已浏览
按规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。...
在工作岗位上突发疾病算不算工伤, 在寝室休息时突发疾病死亡怎么办
问答584人已浏览
只有在工作岗位突发疾病48小时内经抢救无效死亡的才构成轻伤,在寝室休息时突发疾病死亡的不属于工伤,法律依据是《工伤保险条例》第十五条规定:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突...
遇到工作中突然发生身体疾病算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
吃住都在工地,突发疾病死亡算不算工伤
图文27人已浏览
应该视为工伤,欢迎来电。收集证据。...
工资多久不发算拖欠
视频3,922人观看
工作中突发疾病的算工伤,法律怎么规定的
问答584人已浏览
劳动者在工作中突发疾病,如果因此而死亡的或者具有在48小时之内经抢救无效死亡等情形的,算工伤。其所在的单位或者劳动者的直系亲属、工会组织科依法去申请工伤认定和索赔。...
劳动中突发疾病死亡的认定为,那突发疾病没死亡的,算不算工伤?
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》:工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作...