门店撤店关门劳动合同解除有补偿吗
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企业确因生产经营困难需要裁减人员的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的...
合伙店门锁违法吗
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如果你是店铺的合伙人,有权把自己的店门锁住。这种情况不违法。但是和其他合伙人有意见应该及时沟通交流解...
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失信人员住酒店有限制吗
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店铺转让费合法吗
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如何办理企业劳动合同门店调动
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在企业的经营管理中,可能会因为经营管理的需要,对企业的发展进行战略性的调整,如企业的合并、分立、资产转移、厂址迁移、组织架构调整、重大业务方向调整等等。而这些调整往往会导致企业与员工之间订立的劳动合同...
同部门不同岗位调动合法吗
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要看签订的劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗...
门店关门员工有赔偿吗
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公司店铺撤店解除劳动合同的,应当给予员工补偿,补偿以员工工作年限为基准,满一年补偿一个月工资,六个月...
不明白,就问一问
门店人员调动合法吗,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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相关部门及房屋征收部门工作人员违法怎么处理
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因工程合同纠纷堵门合法吗
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合同没到期员工调其他门店,不去算自动离职
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问题有些含糊不清,您可以看看所签订的劳动合同中有没有对这种情况进行明确约定,如果没有的话觉得自身利益受到侵害可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意可以向法院起诉解决...
门店变相调岗属于违法吗
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门店变相调岗不合法。因为调岗属于变更合同,如果合同发生变更,合同一方当事人应当和另一方当事人协商,协商一致才可以,如果单方面调岗,属于无效的行为,因此被辞退的,属于违法辞退。 【相关延伸】 调岗调薪的...
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法院人员调动程序
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1、同级检察系统内部平级调动,应该比以前难度小; 2、从下级检察机关到上级检察机关,一般要经过遴选;...
店关门了会员卡不退犯法吗
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犯法的。如果门店倒闭、或更换地址,消费者有权要求商家退回预付会员卡的余额。如果商家还在继续经营,而消...
不经同意拍门店骂门店违法吗
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不经同意拍门店骂门店违法。这种情况下,店家可以报警处理,公安机关一般会对行为人予以治安处罚,具体处五...
星期天与平常调班合法吗
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未经同意上门催收合法吗
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XX市的员工,调门店年终奖还拿的到吗
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这个是可以拿到年终奖的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
有关于门店变相调岗的合法性的法律规定吗?
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门店变相调岗不合法。因为调岗属于变更合同,如果合同发生变更,合同一方当事人应当和另一方当事人协商,协商一致才可以,如果单方面调岗,属于无效的行为,因此被辞退的,属于违法辞退。 【相关延伸】 调岗调薪的...
调动工作人员工资有变变合法吗
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发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲...
店铺被物业锁门合法吗
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店铺被物业锁门一般不合法,店主可以通知物业开锁,同时可以投诉物业。物业无权锁门或采取其他强制措施,对...
拍门店犯法吗
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高利贷把你家门锁了违法。 其行为的处理办法: 1.高利贷把你家门锁了属于民事侵权行为,建议起诉到法院...
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劳动合同要给员工一份吗
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酒店多开发票犯法吗
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部门未经本人同意调动人员工作岗位吗?
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关键看公司的调岗是否有充分合理性,是否对劳动条件做了不利于劳动者的变更。如果公司确因客观原因导致女职工原岗位已经有他人替代的,且调整后的岗位对劳动者没有明显不利且未降低工资标准的,应允许公司有用工自主...
裁员办公室员工是合法调动吗?
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不可以,需要与劳动者协商一致才行。《中华人民共和国劳动合同法》: 第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者...
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小门店可以不签劳动合同吗
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一般是需要签劳动合同的,如果不签订书面劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍...
没合同酒店定金能退吗
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强迫调店劳动监察部门投诉能解决吗
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您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
闭店要求员工调店,员工不同意,要求赔偿合理吗?
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依据劳动合同法的规定,若用人单位生产经营发生严重困难、致使倒闭的,用人单位与劳动者的劳动关系解除,用人单位需要支付劳动者经济补偿金。经济补偿金的支付标准为做满一年补一个月,超过半年的按一年计算,不满半...