在工作中触电死亡但是没有签订劳务合同属于工亡吗？
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可以先到当地人力资源社会保障局申请劳动关系认定，然后仲裁赔偿。...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
工作中死亡但没有劳动合同应该怎么处理?
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没有签订劳动合同，但是用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依...
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师，3年经验在线咨询
工作中受伤死亡怎么办，没有劳动合同死亡赔偿标准
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没有签订劳动合同，但是用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤死亡认定，要求单位进行赔偿。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系...
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上下班途中死亡，没有劳动合同是否能认定为工伤？
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严格讲只有上下班途中发生非因自己承担主要责任或者全部责任的交通事故而死亡的，才属于工伤。其他原因机会...
章法律师|
律所主任，8年经验
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工厂没有给员工签劳动合同死亡怎样
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没有签订劳动合同，但是用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
没有签劳动合同在工作中死亡怎么办工伤认定，律师怎么看
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|
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没有签劳动合同，如果自己没有工伤，在工作中受伤，怎么去认定工伤
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做职业病认定 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保...
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在职职工在工作中死亡怎么认定工伤
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事业单位在职人员死亡申请工伤认定的流程是所在单位应当自事故发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位没有提...
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在工作中受伤，没签劳动合同，能申请工伤赔偿吗
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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没有签劳动合同，工作中发生意外死亡，怎样获得赔偿
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看是劳动关系还是劳务关系。如果是劳动关系，可以认定为工亡。如是劳务关系，可以找相关责任人赔偿。...
张神兵律师|
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没有劳动合同在工作中受伤了该如何办
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员工可以先申请劳动仲裁，证明劳动关系的存在，再申请工伤认定，判定为工伤只要认定为工伤后，员工就可以享...
张丽丽律师|
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|
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因工死亡如何认定
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吕颖兆律师|
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遇到没有签劳动合同在工作中死亡怎么办工伤认定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有签订劳动合同受伤死亡怎么办, 没有劳动合同死亡赔偿
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没有签订劳动合同，但是用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤死亡认定，要求单位进行赔偿。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系...
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在未签订劳动合同下工作中意外死亡怎么赔偿
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没有签订劳动合同，但是用人单位与劳动者已有劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤认定，并要求用人单位进行赔偿根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书...
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没有签劳动合同，但是在工作中受伤了，算工伤吗？
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如果你的工作岗位是受聘于该公司，该公司与你建立劳动关系之日起就应该与你签订劳动合同，如果公司未签订本身就违法，如果你的受伤是在从事劳动过程中或由公司安排的工作中受伤应该属于工伤，但又由于你没有与用人单...
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工作期间死亡，未签劳动合同怎么赔偿工伤赔偿
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首先，证明劳动关系：虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿：...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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工作中受伤，没签劳动合同怎样维权
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员工可以先申请劳动仲裁，证明劳动关系的存在，再申请工伤认定，判定为工伤。只要认定为工伤后，员工就可以...
张神兵律师|
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未签合同发生工伤怎么办
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杨建莉律师|
创始人，8年经验在线咨询
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师|
专职律师，2年经验在线咨询
工作中受伤了, 老板不承认, 没有签劳动合同, 工作时间没做好怎么办
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应该属于工伤，尽快申请工伤认定。 工作中事故发生后，单位应在30日内（时限）申请工伤认定，超过30天不超过1年（时效）单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属...
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在工作期间因劳动合同没签, 没有签劳动合同造成工伤怎么赔偿
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试用期间员工发生工伤和签订劳动合同无直接联系，劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定，自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 试用期劳动者发生工伤应当依法申请工伤鉴定，根据鉴定等级对照...
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职工如果没有签署劳动合同，工伤死亡应怎么赔偿？
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只要职工被认定为工伤，那么就可以享受相应的工伤待遇，单位没有签订劳动合同不会成为职工享有工伤待遇的障...
章法律师|
律所主任，8年经验
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工伤死亡是怎么赔偿的
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胥斐律师|
律所副主任，11年经验在线咨询
在工地受伤没有签合同怎么办，没有认定工伤，怎么申请劳动仲裁
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你好属于工伤事故发生后，及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿，也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工伤赔偿标准更有利...
内蒙古在线咨询顾问团
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员工在不签劳动合同工作区域死亡怎么赔偿？
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劳动者在工作时间和场所突发疾病死亡的，属于工伤，可请求工伤赔偿。工亡赔偿可请求丧葬费、供养亲属抚恤金和死亡赔偿金，相关标准如下：第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金...
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