谁有劳动合同法第39条各个条款情况
图文77人已浏览
《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>社保39岁和40岁的区别
图文431人已浏览
如果不符合缴费年限满15年的条件,也就是说不能按到龄(50周岁)退休,那无论39还是40岁都一样。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动法39和40条的第一项,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法第38条辞职赔偿标准
视频21,933人观看
李萍律师|合伙人,7年经验在线咨询劳动合同变更的条件和程序
视频1,176人观看
吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询39条和40条相差多少劳动合同
问答584人已浏览
1、《劳动合同法》第39条40条的区别是:前者规定了用人单位可以与员工解除劳动关系的具体情况,后者规定了用人单位如何和劳动者解除劳动合同;前者只是将可以解除劳动合同的情况进行了列举,后者将需要进行的赔...
山西在线咨询顾问团咨询我>>工龄39年和40年的区别是什么
图文4,037人已浏览
工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。 因为二者计算的年限不同,所适用的档次也不同。具...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>监察法第39条立案后的处理
图文1,422人已浏览
《中华人民共和国监察法》对涉及职务犯罪的人,立案后的处理情况,具体规定,监察机关主要负责人依法批准立...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法39和40条的第一项,律师怎么看
密码法第二十七条第一款规定罚款
视频5,996人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同签订注意的事项
视频3,629人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询中国历史上第一部真正属于劳动人民的宪法文件是
视频1,246人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询《合同法》第39、40、41条是什么?
问答584人已浏览
第三十九条采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求,对该条款予以说明。格式条款是当事人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法第39条有罚款规定吗
问答584人已浏览
《劳动法》第三十九条规定,企业不产特点不能实施下列工作休息办法的,经劳动行政部门批准,可以实施其他工作休息办法:用人单位应当确保劳动者每周至少休息一天;国家实行每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法39和40条的第一项,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法第五十一条规定劳动者在
图文483人已浏览
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间用人单位应当依法支付工资。如果夫妻双方不在同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法第85条规定的理解和适用
图文483人已浏览
县级以上各级人民政府的劳动行政部门有义务监督并制止用人单位遵守劳动法律法规的行为。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>民法总则第39条的主要内容是什么
图文200人已浏览
内容: (1)被监护人取得或者恢复完全民事行为能力; (2)监护人丧失监护能力; (3)被监护人或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无故降职降薪违反了劳动法哪一条
视频5,397人观看
王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
视频3,171人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动法39和40条的第一项,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
第三十六条劳动合同法第一款第五项
问答584人已浏览
治安管理处罚法》 第五十条 第一款 第二项是阻碍国家机关工作人员依法执行职务的, 第五十条 第二款是阻碍人民警察依法执行职务的,从重处罚。因此该情形是对人民警察依法执行公务进行阻碍,依据《治安管理处罚...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司和工人的劳动关系违反《劳动合同法》第四十七条的第一项规定是什么
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>合同第39条何时给劳动
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十九条,用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退), 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; ...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>中华人民共和国行政处罚法第51条第一项
图文357人已浏览
《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条规定违法事实确凿并有法定依据,对公民处以二百元以下、对法人或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>第39条合同无效的5种情形
图文149人已浏览
无民事行为能力人订立的合同无效,虚假表示与隐藏行为订立的合同无效,违反强制性规定及违背公序良俗订立的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务关系和劳动关系的区别
视频225人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
视频6,290人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法中属于合同法第40条
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法44小时和40小时
问答584人已浏览
“44小时。依据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法39和40条的第一项,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工龄39年和40年退休金差别大吗?
图文1,204人已浏览
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,221人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询法律上的40条劳动合同条款
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>外商投资项目核准和备案管理办法第39条
问答584人已浏览
本办法由国家发展和改革委员会负责解释。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询