工伤如何赔偿私人雇佣工伤赔偿
图文138人已浏览
现我国对雇佣中发生工伤赔偿是按照工伤赔偿标准。工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>饭店雇佣童工怎么处理 如何处理非法雇佣童工
图文131人已浏览
用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对私人雇佣工伤如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何处罚雇凶伤人行为
视频1,067人观看
姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询工伤待遇争议该如何处理
视频2,444人观看
周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询私人雇佣工伤私人雇佣工伤标准私人雇佣工伤赔偿标准
问答584人已浏览
以提供劳务者受害责任纠纷为案由起诉,建议作三期鉴定与伤残鉴定作为证据,你如果实际支出并有证据支持,你可以向老板主张下列项目:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、因伤致...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>如何处理企业雇佣童工?
图文974人已浏览
企业雇佣童工的处理方式如下: 1、用人单位使用童工的,劳动保障部门应当按照每月使用一名童工罚款500...
莫满军律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>雇佣工人如何买保险?
图文276人已浏览
雇的工人买保险流程如下: 1、填写参加工伤保险人员登记表,并且加盖公章; 2、携带招工表、用工劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
私人雇佣工伤如何处理,律师怎么看
派遣工工伤如何处理赔偿事宜
视频1,369人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
视频4,589人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询交通事故人受伤误工费如何理赔
视频858人观看
迟本波律师| 高级合伙人,15年经验 在线咨询工伤保险中雇佣关系如何处理?
问答584人已浏览
【第十一条】雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系中如何处理雇员受伤
问答584人已浏览
雇佣关系受伤的,要根据不同情况而定,如果雇员是在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇员可以要求雇主承担赔偿责任;如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,雇员可以要求第三人承担赔偿责任,也可以要求雇主承...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对私人雇佣工伤如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤雇佣员工可以私了吗?
图文128人已浏览
工伤可以雇佣双方私了,并非一定要申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>私人雇佣工伤责任赔偿怎么算
图文87人已浏览
通常情况下,雇佣关系的赔偿参照人身损伤赔偿标准进行赔偿,一般包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇主在私人打工意外伤害应该如何处理?
图文121人已浏览
具体数额视伤情和具体花费而定。应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
视频25,521人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工人工伤如何赔偿多少钱
视频844人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到私人雇佣工伤如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时雇佣的工人发生事故如何处理, 临时雇佣工人受伤能否认定为工伤
问答584人已浏览
临时雇佣的工人发生事故,按照人身损害赔偿办法处理,不能认定工伤,认定工伤的前提是,必须有劳动关系,不符合劳动关系的用工,都不能认定工伤。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>私人雇佣机构如何做出临时工工伤认定的工伤
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》第二条规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>私人雇佣工人受伤能报警吗
问答584人已浏览
可以的。 你们可以协商解决,协商不成,如果不能确定劳动关系,你们可以到司法鉴定机构进行伤残等级鉴定,鉴定时需要伤者本人带上身份证复印件,病历,片子等。 然后根据鉴定结果尽快向法院起诉要求雇主或肇事者和...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤可以雇佣双方私了吗
图文74人已浏览
工伤可以雇佣双方私了,并非一定要申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时雇佣工发生工伤如何赔偿
图文577人已浏览
临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
雇佣合同和劳动合同的区别
视频4,198人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询承揽合同与雇佣合同的区别
视频3,224人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇佣童工被雇佣企业工伤应如何赔偿?
问答584人已浏览
我们都知道企业是不能非法雇佣童工的,法律上童工主要是指未满16周岁的未成年人从事劳动工作,我国法律是禁止用人单位雇佣童工的。要是有用人单位悄悄雇佣童工的话,那么就属于非法雇佣。如果此时再不幸发生了工伤...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系受伤如何处理,雇佣关系有什么赔偿
问答584人已浏览
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任,雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到私人雇佣工伤如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
私人老板雇佣工人工人受伤谁承担责任
图文210人已浏览
如果确认属于个人之间的雇佣关系,工作中受伤不属于工伤,应当按照民法典的规定承担责任。个人之间形成劳务...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>故意拖欠工资如何处理
视频707人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询单位外包的雇佣的工人工伤具体应如何处理
问答584人已浏览
1、单位外包的雇佣工人遭遇工伤的,单位的有关负责人应及时将其送往医院接受治疗,向其上级主管部门进行报告;而该工人的用人单位则应及时申请工伤认定和为其索赔,用工单位则应从旁协助并可给予适当的补偿。 2、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣人如何避免雇工索赔?
问答584人已浏览
最高法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询