怀孕可以辞职不上班是吗
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怀孕期间多次不上班，无故旷工的，属于严重违反单位规章制度，单位可以辞退。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
上班一个月怀孕没签劳动合同是否可以辞退
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劳动者在怀孕期间，用人单位是不能辞退劳动者的。 公司不签劳动合同突然辞退劳动者，劳动者可以和用人单位...
吴国公律师|律所主任，25年经验咨询我>>
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怀孕5个月离婚怎么处理
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李加刚律师|律所主任，20年经验在线咨询
怀孕5个月离婚赔偿标准
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
怀孕了吃了第五个月药还可以上班吗
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女职工符合计划规定的，享受以下，其费用由基金支付：（一）女职工生育或者流产，按照国家和省有关规定享受产假。期间本人原工资照发，生育保险基金以生育津贴形式对企业予以补偿。（二）女职工怀孕后，在规定的医疗...
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怀孕7个月以上可以提前一个小时下班吗
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怀孕到了七个月以上，法律没有明确说过可以提前一个小时下班哦。法律只说了对那些已经怀孕到七个月以上的女...
章法律师|
律所主任，9年经验
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幼师上班一个月没签合同辞职可以吗
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在尚未签署书面劳动合同的情况下，双方间构成了一种无固定期限的劳动关系，因此劳动者有权随时宣布停止履行...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
上班还没一个月，怀孕了，可以辞职吗，律师怎么看
上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师|
，7年经验
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
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合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
专职律师，5年经验
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女人怀孕三个月怀疑孕吐可以上班上班吗?
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按照《女职工劳动保护规定》第七条的规定：女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不能胜任原劳动的，应当根据医...
河北在线咨询顾问团
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公司上班半个月怀孕了想辞职有没有要求
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不可以。若能有直接证据证明该员工在内无法胜任工作，可以依法进行辞退，但不能以其怀孕为由，将其辞退。若一定要在其怀孕期间辞退，是需要进行经济赔偿的。...
黑龙江在线咨询顾问团
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六个月没怀孕做试用期还可以辞退吗
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试用期六个月，职工怀孕的，用人单位不得以此为由辞退。而且女职工怀孕期间，用人单位不得通过无过失性辞退...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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上班两个月怀孕了公司让主动辞职怎么办
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上班两个月怀孕了公司让主动辞职，可以找律师出面或者到劳动局投诉。 劳动仲裁流程具体如下： 1、提交申...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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辞职后还要上一个月班
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如果劳动者是在试用期内想离职，那么劳动者需要提前三天告知所在的单位，解除劳动合同；如果是已经过了试用...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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个税漏申报了一个月可以补申报吗
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黄世皓律师|
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怀孕了判刑要坐牢吗
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王潇律师|
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遇到上班还没一个月，怀孕了，可以辞职吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怀孕5个月没上班了要求离职合法吗
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公司违法你可以申请劳动仲裁委员会仲裁...
黑龙江在线咨询顾问团
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上班三个月，突然发现怀孕一个半月了怎么办？可以辞退我吗？
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不可以辞退一直到蒲乳期。要是辞退你，要双倍补偿你来自职Q用户：范女士不是很认同本回答下面严词厉色、你死我活的答案。站在员工角度，生育是天赋人权，我国法律也规定企业不得以怀孕为理由开除员工；站在企业角度...
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怀孕2个月就辞职了
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1、怀孕二个月被辞职的，可以申请劳动仲裁。任何单位不得以结婚、怀孕、请产假、职工哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同，因此，用人单位的该行为违法，劳动者可以依法申请仲裁、起诉或者向劳动局投诉。 ...
海南在线咨询顾问团
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怀孕了能不能辞职上班呢
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厂里上班怀孕了不能马上辞职。怀孕了也是要按规定申请离职的，员工为正式员工的，辞职应提前三十日以书面形...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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入职三个月怀孕了,单位可以随便辞退吗
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入职三个月怀孕了，单位不可以随便辞退，因为法律规定在女职工怀孕期间，用人单位不能辞退女员工。对于在孕...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
被通缉怀孕了会缓刑吗
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
我在厂上班上了一个月就辞职了可以吗?
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工资应该发放，如果老板拖欠工资，你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
黑龙江在线咨询顾问团
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去年11月上班，到4月份怀孕4个月，可以辞退吗？
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在正常情况下，用人单位不得辞退孕期女职工。这是对女职工最基本的权益保护。《劳动合同法》规定：第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触...
山西在线咨询顾问团
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上班2个月后怀孕可以休产假吗？
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上班两个月怀孕是有产假的，产假是法定假期，同入职多长时间没有关系。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没结婚证怀孕期间离婚吗
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
入职三个月怀孕了,单位可以随便辞退吗
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入职三个月怀孕了，单位不可以随便辞退，因为法律规定在女职工怀孕期间，用人单位不能辞退女员工。对于在孕期或哺乳期，且合同到期的女职工，单位如果不想再与其继签合同，那么可以与女职工签订一份到哺乳期结束为限...
西藏在线咨询顾问团
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怀孕的职员辞职也要一个月吗
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一般情况下，怀孕辞职也是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的。但如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形，劳动者可以随时解除劳动合同走人，不用提前一个月通知用人单位，并且可以要求支付剩余...
贵州在线咨询顾问团
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