公司4号入职我没有休息算不算满勤
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不算。所谓的满勤是从1号开始计算,同时有的单位只要请假休假就不再算满勤。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>入职2号全勤正常吗
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全勤奖就是一个月规定上24天班,你就上了24天那就有全勤奖,如果你只上了23天那就没有全勤奖,还有就...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对3号入职算满勤吗!,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
满十八岁的身份证号真实
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询强制执行中止满3年不再执行
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张伯乐律师|专职律师,5年经验在线咨询对于离职当月工作算入全勤吗?
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劳动者辞职,不影响正常的工资计算,如果满勤,用人单位应全额支付劳动者的月工资。但需要注意,用人单位的计薪周期和发薪日,比如用人单位计薪周期为上个月26号到本月25日,发薪日为每月5日,劳动者如果在4月...
香港在线咨询顾问团咨询我>>法定节假日后入职算全勤吗
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因每个月天数不一样,按照30天算肯定不合理。所以应当按照法律规定的21.75平均工作日*实际工作日(...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>一个月多少天算满勤全勤
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一个月满勤是22天。一年有365天,即52周,每周休息两天,所以休息时间为52×2=104天。月计薪...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
3号入职算满勤吗!,律师怎么看
输入身份证号和姓名查案件
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询办理退职合算吗
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倪一心律师| 专职律师,4年经验 在线咨询北京社保满5年怎么参加摇号
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职人员未出满全勤算无奖吗?
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如果劳动合同对绩效奖有约定,是否合理以劳动合同约定为准。劳动合同对绩效无约定的,因绩效奖是工资的组成部分,用人单位离职人员未出满全勤为由不支付绩效奖不合理。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>月中入职按出勤天数算还是按出勤天数算
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按照出勤天数累加日工资。劳动保障部于2008年1月10日公布了《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》:“制度计薪日”即用于日工资的计算的月计薪天数,在工资发放的时候与许多考勤项目相关,如扣...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对3号入职算满勤吗!,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
计算公式如何计算入职应出勤天数
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入职不满一个月的,按实际工作时间计算工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>五号入职怎样算工资
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发工资不是按30天,也不是按31天,而是按21.75天。21.75天仅用于计算工资基数,意思是计算日...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职当天算出勤吗?
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工资结算之日与解除劳动合同当日职工是否打考勤息息相关。因为劳动者办理离职手续时,通常在离职单上会确认...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职不签合同怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询职务侵占算刑事案件吗
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胡晓文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到3号入职算满勤吗!,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公派进修算满勤吗?
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公派进修也是属于上班行为,所以算出勤。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算离职不满勤人员工资
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按照上班天数与本月工作天数计算。 假定计薪周期是1日到30日,本月应出勤工作天数是21天,不考虑其他工资性收入,不考虑试用期工资,不考虑各项保险和个人所得税,该员工实际出勤天数是20个工作日,约定月薪...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>11月22号入职12月7号开始算工资吗?
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按照合同约定,试用期工资不低于工资的80%...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>出勤天数不满勤如何计算工资
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算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>15号当天结算入职要买社保吗?
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15号之前入职当月社保是由单位缴纳的,30天之内办理就可以了。 用人单位缴纳社会保险的总原则: 用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询入职签合同要注意什么
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询员工不满勤离职补偿金怎么算
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根据工作天数和本月工作天数计算。假设工资周期为1-30天,本月出勤天数为21天,不考虑其他工资收入、试用期工资、保险和个人所得税,员工实际出勤天数为20个工作日,约定月薪为4200,根据劳动和社会保障...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>3月27号办理入职没给上保险合法吗?
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用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如用人单位未缴纳,您可要求其补缴...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到3号入职算满勤吗!,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假算满勤包括什么?
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产假期间不应算出勤。根据《劳动法》第四十七条规定,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交的入职费500报警有用么
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询2019年6月3号新员工入职,月薪4000。7月11号辞职薪水如何测算水如何测算?
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时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。如果用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司考勤截止25号算一整月,25号离职,当月公积金要交吗?
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用人单位除以下两种情况外不得约定违约金:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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