劝退员工试用期
图文104人已浏览
试用期已过,劳动者有过失性辞退情形的,用人单位可以单方面解除劳动合同;劳动者有非过失性辞退情形的,用...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>法律规定中试用期一般会被辞退吗
图文115人已浏览
法律规定中试用期员工一般不会被辞退,除非具有下列情形:被证明不符合公司的录取条件的;严重违纪的;不能...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期被劝退是符合法律规定吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期被辞退有补偿吗
视频59,708人观看
闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,600人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询被延长试用期是劝退的意思吗?
问答584人已浏览
不是劝退,而是一种继续观察的手段。经双方同意可以延长试用期,但是不得违反试用期的最长期限。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>试用期的约定需要符合法律强制性规定么
图文70人已浏览
试用期的约定是需要符合法律强制性规定的。 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>自己工伤认定期间 被辞退是否符合法律规定
图文148人已浏览
工伤认定期间,被辞退不符合法律规定。为了保护劳动者的合法权益,法律明确规定了不得随意解除劳动合同的法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期被劝退是符合法律规定吗,律师怎么看
一般试用期的规定是多久
视频302人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
视频5,547人观看
何帆律师| ,4年经验 在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,198人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如今正在劝退试用期的员工,公司倒闭,员工试用期劝退和辞退的法律规定是什么?
问答584人已浏览
《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内对员工的辞退符合法律规定吗,是不是违法?
问答584人已浏览
试用期是一般是用人单位和员工首次建立劳动关系后,为增加相互了解,为决定是否最终选择对方而设定的一定期限的考察期。试用期是劳动合同期限的组成部分,包含在劳动合同期内。试用期的长短取决于合同期的长短。《劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期被劝退是符合法律规定吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何劝退试用期员工
图文522人已浏览
单位要劝退试用期员工的,可以以员工不符合试用期的录取条件或者严重违反其规章制度等为理由;或者可以以员...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法律中试用期不给劳动合同被辞退是如何规定的
图文126人已浏览
根据《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期没结束就被劝退了会赔偿吗?
图文170人已浏览
在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以辞退,没有经济补偿。 不适宜工作岗位,只有在你不符合录...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期被裁员有赔偿吗
视频8,504人观看
张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
视频2,909人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到试用期被劝退是符合法律规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何阻止试用期被劝退
问答584人已浏览
用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般情况下应当以法律、法规规定的基本录用条件和用人单位在招聘时规定的知识文化、技术水平、身体状况、思想品...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内被辞退要不要被劝退
问答584人已浏览
根据法律规定,用人单位要辞退试用期内的员工,必须是劳动者存在法定的劳动合同解除情形,比如:在试用期间被证明不符合录用条件;严重违反用人单位的规章制度;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;劳动者...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>2022年试用期被劝退会有工资吗
问答584人已浏览
试用期被劝退有工资。员工在试用期被劝退的,用人单位应按照法律规定发放工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期被劝退还需要做离职报告吗
图文92人已浏览
试用期被劝退不需要写离职报告。劝退试用期员工应当具备公司考核该员工不符合录用条件的相关证明材料,并将...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不符合法律规定能退货吗
图文130人已浏览
除非实体店在的商场或市场有明文规定(X天无条件退货),否则没违反国家三包的,一律都不准退换。就算是店...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
视频684人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,238人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用一天被劝退有工资吗
问答584人已浏览
试用一天就被辞退有工资。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内被劝退可以申请补偿吗
问答584人已浏览
试用期劝退不予补偿,劝退本质上还是属于员工自己离职,而一般只有被用人单位辞退才有赔偿,因此对用人单位劝退不予赔偿。最好的劝退方式就是不听劝退,不主动提出辞职。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期被劝退是符合法律规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期合同有效吗,试用期的相关法律法规
图文91人已浏览
依法成立的试用期合同有效;但劳动合同中仅约定试用期的无效;同一单位与同一劳动者约定两次试用期的,后试...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一年合同试用期三个月合法有效吗
视频2,307人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期员工被公司劝退有补偿吗?
问答584人已浏览
对于不符合岗位要求的,是没有赔偿的,而在《劳动合同法》规定的情况或者单位违法解除的,是有相应的补偿金的。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工试用期不过是不能辞退的规定符合法律要求
问答584人已浏览
用人单位在试用期期间是不能无故辞退劳动者的,用人单位在试用期期间辞退劳动者的,要证明劳动者在试用期期间不符合录用条件,以及经过培训以后,仍不能适应该岗位的,用人单位才可以辞退劳动者的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询