工伤复工后公司不给安排工作
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工伤恢复后用人单位不安排工作,从而产生劳动争议的,劳动者可以申请劳动仲裁解决争议。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工伤恢复期间单位不安排工作,怎么办?
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工伤痊愈后,需要进行劳动能力鉴定伤残等级鉴定。证明可以从事相关岗位工作。提出上岗申请,如果领导据不安...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对复工的具体工作怎么安排,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
个体工商户年检网上怎么操作
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询个体户怎么填写工作单位和职业
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询复工后复工的工作该怎么安排
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复工企业实施灵活就业措施,与员工协商采取错时通勤、灵活通勤等方式灵活安排工作时间。延期复工,停工停产在工资支付周期内的,按劳动合同规定的标准支付职工工资;超过一个工资支付周期但职工提供正常劳动的,企业...
云南在线咨询顾问团咨询我>>工作时间安排
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工作时间安排的规定是:劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时;企业应当保证...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤病后人的工作安排
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工伤后能够正常上班或能继续上班,说明伤情不重,不应另增加工资(即:不能享受工伤工资、又另开一份工资)...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
复工的具体工作怎么安排,律师怎么看
教育局国庆放假安排2021放假安排
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询企业不安排正常休假怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有工作的人怎么交社保
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询复工的工作应该怎么安排
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在疫情防控期间复工,复工企业实施灵活用工措施,与职工协商采取错时上下班、弹性上下班等方式灵活安排工作时间;对因受疫情影响职工不能按期到岗或企业不能开工生产的,要指导企业主动与职工沟通;指导企业全面了解...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>复工该如何安排工作
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在疫情防控期间复工,复工企业实施灵活用工措施,与职工协商采取错时上下班、弹性上下班等方式灵活安排工作时间;对因受疫情影响职工不能按期到岗或企业不能开工生产的,要指导企业主动与职工沟通;指导企业全面了解...
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工伤恢复后上班工作应该如何安排
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工伤恢复后工作安排待遇是与之前的情况一样,只要自己的伤情并没有导致自己的利益出现较大亏空,如果自己的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退伍安排工作具有哪些条件
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士兵安置不分入伍前户籍属性,不再安置工作,要想安置工作必须服役满一定年限。对退役的军士,国家采取逐月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤痊愈后不安排工作怎么办
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工伤恢复后用人单位不安排工作,从而产生劳动争议的,劳动者可以申请劳动仲裁解决争议。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>投诉工商局工作人员怎么投诉
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到复工的具体工作怎么安排,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
复工的工作应该如何安排
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在疫情防控期间复工,复工企业实施灵活用工措施,与职工协商采取错时上下班、弹性上下班等方式灵活安排工作时间;对因受疫情影响职工不能按期到岗或企业不能开工生产的,要指导企业主动与职工沟通;指导企业全面了解...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工的工作安排方式具体是如何的呢?
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现有一些企业设定的岗位过于细化,从而导致职工拒绝换岗而形成劳动纠纷。鉴于上述情形的发生,建议企业在设定工作岗位时,应考虑到企业生产安排的需要,从生产协同与管理的角度进行岗位分类,将分类过细的岗位合并,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>复工的工作如何安排比较合适?
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在疫情防控期间复工,复工企业实施灵活用工措施,与职工协商采取错时上下班、弹性上下班等方式灵活安排工作时间;对因受疫情影响职工不能按期到岗或企业不能开工生产的,要指导企业主动与职工沟通;指导企业全面了解...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>交钱安排工作违法么
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用工单位以任何名义收钱都是违法的,可以拒绝。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>军校生转业怎样安排工作?
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军校生,军官退出现役,国家采取转业、复员、退休等办法予以妥善安置,如果是作复员安置的,按照有关规定由...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签工作合同怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工作中死亡怎么赔偿
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤恢复后工作安排待遇是怎样的
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如果是工伤恢复工作以后,根据伤情在没有复发的情况下,工伤恢复后工作安排待遇个人认为因后遗症仍然需要休假的,应根据《工伤保险条例》第三十三条规定确定停工留薪期,即一般不超过12个月,经设区的市级劳动能力...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>培训协议没有写明具体安排工作
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我认为您与单位之间签订的培训协议是双方真实意思表示,不违反劳动法,应当认定为有效,虽没有直接写明劳动合同但合同的内容约定了双方的权利义务,您应当遵守。 如单位没有按约定期限转正,属于违反劳动法有关规定...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到复工的具体工作怎么安排,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退役的特种兵安排工作吗?
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会。退伍军人安置工作后由于种种原因下岗后、是不能再次享受民政部门安置政策的。民政部门安置退役军人的法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>八级工伤具体能获赔哪些项目
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询过节安排加班的具体怎么给工资
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过节安排加班的工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。加班工资指劳动者在规定工作时间之外按照用人单位生产和工作的需要继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。用人单位由于生产经营需要,经与...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤康复后单位不给员工安排工作怎么办
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员工工伤康复之后,在没有解除劳动关系之前,单位不给员工安排工作,那么单位需要支付员工基本工资,并且需要为员工缴纳社保,否则员工可以申请劳动仲裁解除劳动关系,要求单位支付经济补偿,补齐工资,如果由伤残的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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