辞退员工补偿的工资与经济补偿金区别
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非过失性辞退未提前30天通知辞退的补偿工资是代通知金，代通知金与经济补偿金的区别：代通知金按照劳动者...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
员工隐瞒病情可以辞退吗
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1、隐瞒病情不能作为用人单位解除劳动合同的理由。 2、如公司的规章制度中规定隐瞒病情属于严重违纪，或...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|，4年经验在线咨询
试用期员工影隐瞒病情单位是否需要支付经济补偿
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试用期员工影隐瞒病情，如果构成在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以依法和劳动者解除劳动关系，不需要支付劳动者经济补偿金。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机...
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公司支付辞退员工经济补偿金的情况需要缴税吗
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补偿金需要缴税。 国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知（国税发〔...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司辞退员工什么情况下补偿双倍经济补偿金？
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需要支付双倍支付经济补偿金的情形： 1、用人单位违法解除或者终止以下劳动合同的，应当按2倍支付经济补...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
员工隐瞒病情被辞退需要补偿经济补偿金吗，律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
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员工被单位辞退经济补偿金怎么算，员工被单位辞退经济补偿金怎么算
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员工被单位辞退，经济补偿按照员工被辞退的原因不同可能有经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工每做满一年一个月本人工资计算，不满半年的按照半年计算，满半年不满一年的按照一年计算。依据《劳动合...
内蒙古在线咨询顾问团
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公司被辞退多发了工资，经济补偿金员工能要求经济补偿吗？
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在不知公司辞退员工时有多发一个月工资（经济补偿金）的情况下签了解除合同协议后，还是可以要求经济补偿金的。只要劳动者不是主动辞职的，按照《劳动合同法》第46条的相关规定，只要符合，就可以要求经济补偿金。...
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单位辞退经济补偿金吗，解雇要怎么对员工补偿？
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用人单位与劳动者解除劳动合同，只有在下列情况下，解除劳动合同行为是合法无瑕疵的： 1、和劳动者协商一...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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被辞退想申请经济补偿金试用期要不要经济补偿金
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第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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企业辞退员工，会给经济补偿金吗？
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1、因员工的重大过错而辞退，不会给经济补偿金。 2、因其他合法原因遗辞退的，应当按照员工在本单位工作...
张神兵律师|
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用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|
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根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师|
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遇到员工隐瞒病情被辞退需要补偿经济补偿金吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
无需支付被辞退员工的赔偿金及经济补偿金
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劳动者有下列情况的，用人单位可以不经通知即解除劳动合同： 1、在试用期内被证明不符合录用条件的； 2、严重违反劳动纪律和用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的； ...
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员工到了退休年龄，公司辞退需要给补偿吗，辞退员工要给经济补偿吗
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在员工达到退休年龄之前，单位并没有辞退员工，那么单位并不需要支付员工经济补偿。如果员工在和单位解除劳动关系时已经可以办理退休手续，享受养老保险待遇，那么单位并不需要支付员工经济补偿。 根据辞退的原因不...
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员工被辞退能要经济补偿吗，被辞退后打官司要
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被辞退是依据《劳动合同法》第三十九条的规定做出的，没有经济补偿。无理由辞退则涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。申请劳动仲裁不花钱，对仲裁裁决不服而向人民法院提起诉...
台湾在线咨询顾问团
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被单位给辞退了，员工领取经济补偿金需要交税吗？
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1、解除劳动合同补偿金需要交税，安装《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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被辞退拿经济补偿金有什么情形？
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支付双倍经济补偿金的情形： 1、单位在劳动合同期限未满时，解除劳动合同的，也就是我们常说的被解雇；如...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
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经济补偿金金额如何计算
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刘星律师|
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被公司给辞退了员工经济补偿金需要交税么
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1、解除劳动合同补偿金需要交税，安装《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）的规定：个人因与用人单位解除劳动关系而取...
山西在线咨询顾问团
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被辞退，经济补偿金预期了，那经济补偿金要交滞纳金吗？
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被辞退的话要看辞退原因，是你个人原因还是用人单位提出，如果是用人单位提出，那么补偿金要在你离职之后一月内打到卡里，你可以和人事部门沟通，沟通无果可以仲裁。...
福建在线咨询顾问团
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遇到员工隐瞒病情被辞退需要补偿经济补偿金吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞退员工应如何赔偿经济补偿金和赔偿金？
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单位辞退员工的经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
孟金龙律师|
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辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
员工早退行辞退吗，企业需要支付经济补偿金吗？
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试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。...
宁夏在线咨询顾问团
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员工无过错单位辞退员工要支付经济补偿金吗, 辞退员工补偿金怎么算
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员工无过错单位辞退员工要支付经济补偿金。员工有过错辞退没有经济补偿金。经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的...
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