60岁以上员工未签订劳动合同还能签订吗
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1．凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
没满18岁的劳动者还能签劳动合同吗？
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劳动者没满18可以签订劳动合同，但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收未满十八...
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劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
合同签订后能更改吗
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谢姗珊律师|专职律师，8年经验在线咨询
60岁以上劳动合同合法吗？超过60岁还能签订合同吗？
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你朋友爸要求签订劳动合同的要求不会获得支持。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者到达法定退休年龄的，劳动合同终止（如：60岁以上劳动合同合法）。你爸现在已经不符合劳动者就业的...
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劳动者年满60岁该签什么合同
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劳动者年满60岁该签劳务合同。超过60岁不能签订劳动合同，无法建立劳动关系，但可以签订返聘协议，建立...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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没有签劳动合同，到60岁有补偿金吗？
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年满60岁返聘的员工不受劳动法的保护，没有签订劳动合同，是没有二倍工资的。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
60岁后还能签劳动合同吗，律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，6年经验
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合同签完了还能反悔吗
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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男士退休60周岁还是65周岁
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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30年未签劳动合同能算60岁吗？
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未签订劳动合同的赔偿，最多只能支持11个月。且入职一年后仍未签劳动合同，则视为已经签订无固定期限劳动合同。因此，入职30年一直未签合同，不能再要求未签劳动合同的赔偿。...
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60岁以上员工未签订劳动合同还能签订吗
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1.凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关系的规定。 2.根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者到达法定退休年龄的，劳...
辽宁在线咨询顾问团
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60岁未签订劳动合同如何赔偿?
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根据法律规定没有签劳动合同的赔偿如下： 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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退休后或60岁后能否和非原用人单位签订劳动合同
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可以与该单位签订合同为其服务，不论合同冠以何名，双方之间形成的是劳务（雇佣）关系，而非劳动关系。发生...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动仲裁60岁还能不能仲裁
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不能。因为劳动者已经超过60周岁，与用人单位不存在劳动关系，不适用劳动法相关法律规定，所以不能走劳动...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到60岁后还能签劳动合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签定无固定期限劳动合同后60岁后能解雇吗?
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劳动合同分为固定期限劳动合同，无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。无固定期限是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，无固定期限并不是没有终止期限，无固定期限劳动合同的终止...
贵州在线咨询顾问团
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60岁以上签劳动合同还有效吗，如何签订
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1、不可以，凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关系的规定。 2、根据规定，劳动者到达法定退休年龄的，劳动合同终止。 3、如果已经不符合劳动者...
海南在线咨询顾问团
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60岁到60岁解除劳动合同
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劳动法上，男性公民到了60岁，劳动合同就已经失效了。“你已经60周岁了，我想和你解除就解除，你不服气，就去告好了”这句损话其实是对的。但是你提到一个问题，59岁到60岁这一年的合同，实际是有效的。如果...
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雇佣60岁以上老人没签劳动合同
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1、单位这样做是违法的； 2、60岁以上的人就不适应劳动合同法，辞职不需要提前一个月申请； 3、就是...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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51岁签劳动合同还是劳务合同
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51岁需要签劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
，8年经验在线咨询
合同签订后还可以变更内容吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
60岁女工受伤未签订劳动合同能要求赔偿吗
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医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。...
宁夏在线咨询顾问团
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60岁能否签订劳动合同的内容包括哪些
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凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关系的规定。...
广西在线咨询顾问团
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遇到60岁后还能签劳动合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
新版劳动合同签了劳动合同还能签劳务合同吗
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不可以。劳动者只能与用人单位签订劳动合同,或者与劳务派遣公司签订劳务派遣合同,是不能签订两个以上的劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
2022年60岁以后签的不是劳动合同是什么
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1、60岁员工已经达到退休年龄，是无法签订劳动合同，60岁以后签的不是劳动合同，只能签订就业协议或者聘用协议。 2、凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之...
江西在线咨询顾问团
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单位与60岁的员工签订劳动合同算劳动关系吗
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1、60岁员工已经达到退休年龄，是无法签订劳动合同，只能签订就业协议或者聘用协议。2、凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关系的规定。根据《中...
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