试用期有离职证明有没有用啊?
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劳动者在试用期内辞职的,可以要求用人单位开离职证明,而用人单位也要义务为劳动者出具离职证明。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>试用期超过多久才可以离职?没有离职证明怎么办
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试用期没过也有离职证明,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对试用期没过需要开离职证明吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询在试用期内辞职要开离职证明吗,有没有法律规定
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劳动者在试用期内辞职的,可以要求用人单位开离职证明,而用人单位也要义务为劳动者出具离职证明。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
山西在线咨询顾问团咨询我>>试用期离职不给离职证明怎么办
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试用期内离职,不给开离职证明的,劳动者是可以到用人单位所在地的劳动者也仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期离职可以要回上家公司的离职证明吗
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试用期离职者离职后是可以要回上家公司的离职证明的。试用期内离职,不给开离职证明,劳动者可以到用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期没过需要开离职证明吗,律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询入职新单位需要离职证明吗, 试用期离职证明应该提前多久
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入职新单位需要离职证明,在试用期内只要提前三天申请就是正常的离职手续,公司应该依法为你开具离职证明。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期内辞职是不是一定要开离职证明
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在试用期内辞职要开离职证明。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同, 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期没过需要开离职证明吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
开调档函需要离职证明吗
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调档不需要要离职证明,单位开个同意调档的证明就可以了。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期员工离职有什么证明
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试用期离职有离职证明。主要的原因是: 1.用人单位自用工之日起就与劳动者建立了劳动关系; 2.用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期没过离职工资怎么算?
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劳动者没过试用期就辞职的,一般也有工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者在...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么开户籍证明需要什么条件
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期没过需要开离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内用人单位能给我开离职证明吗
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用人单位应当为劳动者出具离职证明,否则劳动者可以向劳动监察投诉。依据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职法律上要求试用期给离职证明么?
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作为用人单位都应当按照规定给予离职证明,无论是否试用期。按照劳动合同法的规定,员工离职法律上并没有说试用期不用给离职证明啊,这是法定义务和责任...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>被开除公职需要离职证明吗?
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劳动者被开除的,用人单位需要出具离职证明。用人单位未出具的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>没过试用期离职不批怎么办?
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1、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。试用期内劳动者提前3天提出辞职第4天双方劳动关系解除。 2、...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期不及格是否有离职证明
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离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,试用期劳动者与用人单位不存在劳动关系,没有离职证明...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询村委会开的监护人证明管用吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询有没有试用期走出去的离职证明
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劳动者在试用期走,是有离职证明的。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时为其出具离职证明,并在十五日内及时为劳动者办理转移档案和社保关系的手续。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同试用期离职证明是什么
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针对没签合同试用期离职证明的解释,一般辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期没过需要开离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期被辞退离职证明怎么写
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离职证明由用人单位出具的,社保可以转移的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>身份证过期办理需要多久
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询试用期可以提出离职吗,试用期离职需要多久
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用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司在试用期辞退职工需要出证明吗
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如果真按照劳动法的规定,试用期辞退也需要证明试用期内不合格并且要有能考核的东西所以不予录取,出具证明或各种能证明的文件是最好的,否则劳动仲裁的话对半开的结果。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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