被开除了还能获得经济补偿金吗
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劳动纠纷律师收集整理了关于的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、被开除了还...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
试用期解除合同能不能拿到经济补偿
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试用期解除合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对工作三年被开除，能拿到经济补偿吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|专职律师，6年经验在线咨询
协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|，3年经验在线咨询
因旷工被开除能得到经济补偿金吗？员工旷工被开除能否获得经济补偿
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因旷工被开除不能得到经济补偿金。旷工，指无正当理由，不请假或者请假未准而缺勤，是违反劳动纪律行为。旷工达到用人单位依法制定的规章制度规定的可以解除合同天数，用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条（二）...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>
工作一年三个月，经济补偿金赔偿几个月
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工作一年三个月，需要向劳动者支付一个半月工资的经济补偿。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工作三年被开除扣我工资
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可以向劳动部门投诉举报，或者直接向当地的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
工作三年被开除，能拿到经济补偿吗？，律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
专职律师，9年经验
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被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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在某单位工作十年被辞退能不能拿到经济补偿
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依据我国劳动合同法的规定，用人单位辞退劳动者的，劳动者每工作满一年的，可以获得一个月工资作为经济补偿，所以工作10年被辞退的，可以获得10个月的工资。...
山西在线咨询顾问团
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在一间工作了2O年，如何才能拿到经济补偿
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您咨询的内容过于简单，无法判断是否有理由与用人单位解除劳动关系并要求经济补偿金，我所办理了大量此类案件，对这类案件很专业，效果很理想。如需专业律师指导、维权请来电详细说明案件情况，以便尽快为您制定更详...
辽宁在线咨询顾问团
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分期付款能否拿到经济补偿金
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解除劳动合同补偿金不可以分期支付，必须一次性发放。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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在职仲裁能否拿到经济补偿金
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在职仲裁不能拿到经济补偿金。 经济补偿金是在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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用人单位开除员工有经济补偿吗
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用人单位开除员工有经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限支付一个月工资的标准支付给劳动者。六...
吴国公律师|
律所主任，24年经验
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企业裁员经济补偿金
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史素红律师|
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离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师|
专职律师，9年经验在线咨询
遇到工作三年被开除，能拿到经济补偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未足额缴，员工被迫能拿到经济补偿吗
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劳动合同法中规定，因为用人单位的原因导致的员工辞职，用人单位要双倍赔偿，也就是双倍经济补偿，但是你要首先证明，因为用人单位的原因。对于你说的，未足额，我不太清楚什么叫未足额，社保分3档，高中低三档，公...
四川在线咨询顾问团
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劳动者认定不能胜任工作能拿到经济补偿金吗
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转正后不称职的劳动者有权获得经济补偿：经过培训或调整工作仍不称职的，用人单位应当提前30日以书面形式通知劳动者或者支付额外一个月的工资作为补偿；直接以不称职为由解除劳动合同的，应当支付双倍的经济补偿。...
湖南在线咨询顾问团
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被开除和辞退有什么区别？被开除后还能得到经济补偿吗？
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工作时如果用人单位要解除劳动合同会有两种情况，一种是辞退，一种是开除。那么辞退和开除有什么区别呢？被开除的情况下还能获得经济补偿金吗？接下来就由ask.com小编带各位了解一下吧！ 一、辞退和开除有什...
湖北在线咨询顾问团
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职工股权收购可以拿到经济补偿吗
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职工股权收购是否可以拿到经济补偿，要看是否符合要求，具体如下： 1、员工持股计划员工签订的相关协议，...
陈志荣律师|
高级合伙人，11年经验
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员工有过错被开除有没有经济补偿金
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员工有过错被开除是否有经济补偿金，需要根据实际情况进行处理。 1、如果是员工严重违反公司的规章制度，...
聂浩律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
离婚经济补偿多久时效
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肖卫华律师|
专职律师，10年经验在线咨询
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|
，4年经验在线咨询
三年合同被开除工资还能拿吗?
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如果劳动者是因为严重违反用人单位规章制度被开除，则用人单位不承担赔偿责任。依据：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）...
台湾在线咨询顾问团
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被开处的有经济补偿金吗？我工作十年了
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你工作满十年，根据劳动合同法，你应经是无固定期限劳动合同，单位是不可以随便开除的，要看开除你的原因是什么不是单位随便找个借口就可以的。...
上海在线咨询顾问团
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遇到工作三年被开除，能拿到经济补偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
开除经常迟到员工要补偿吗
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迟到不属于能够无经济补偿辞退员工的情形，所以员工经常迟到开除是需要补偿的。但是，如果迟到属于严重违反...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
离开工作单位能享受经济补偿吗？
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1.劳动者离开公益性岗位不能享受经济补偿。 2.实践中，政府为了解决就业问题，将很多就业困难人员安置到公益性岗位工作，但是根据《中华人民共和国劳动法实施条例》规定，地方各级人民政府及县级以上地方人民政...
青海在线咨询顾问团
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职工60岁老了能拿到经济补偿金吗
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私人企业辞退65岁工人是否不存按聘用合同办理。 65岁的工人，早应退休或者已经退休，不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不适用劳动法规中解除合同支付经济补偿的规定。 ...
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