如何解决职工与用人单位之间的工伤争议
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,属于劳动争议,可以通过协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。 发生...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>用人单位和职工发生工伤处理问题
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤职工与用人单位发生工伤争议如何处理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询工伤如何处理
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询职工因工伤与用人单位发生的劳动争议属于工伤范畴吗
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员工与用人单位的工伤待遇纠纷属于劳动纠纷,可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决。 发生劳动争议,当事人不愿意协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿意调解,调解不成或...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>工伤职工与用人单位之间的争议怎么办?
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对于职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,是按照劳动争议进行处理,其职工与用人单位是可以协商的,对于...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位应如何处理职工与员工之间的工伤
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需要具体情况具体分析。根据我国法律规定,职工与用人单位因工伤发生待遇纠纷的,可以向劳动仲裁部门申请劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤职工与用人单位发生工伤争议如何处理?,律师怎么看
发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询退休人员因工作发生职业伤害与聘用单位发生争议的,可以如何处理?
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中央组织部、中央宣传部、中央统战部、人事部、科技部、劳动保障部、解放军总政治部、中国科协《关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的意见》规定:“离退休专业技术人员受聘工作期间,因工作发生职业伤害的,应由...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者在工伤方面的争议如何处理
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。 有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼: (一)申请工伤认定的职工或者其近亲属...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤职工与用人单位发生工伤争议如何处理?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工与用人单位存在工伤待遇争议怎么办
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职工与用人单位就工伤待遇方面发生争议的,可以自行协商,达成和解协商;可以找调解组织调解,达成调解协议...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我单位某职工因违章发生工伤,如何处理?
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发生工伤即为工伤不管劳动者有无违章等责任。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>按照处理什么有关规定处理职工与用人单位发生工伤
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职工与用人单位发生工伤争议应按照处理劳动争议的有关规定处理。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发生工伤的处理流程是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工伤职工与用人单位发生工伤争议如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤发生后,如何解决,用人单位如何处理
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发生工伤事故后,用人单位应当将工伤职工送往医疗机构治疗;用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内或者职业病诊断鉴定之日起30日内申请工伤鉴定;用人单位应当向设区的市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>按照处理什么有关规定处理职工与用人单位发生工伤
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按照处理劳动争议的有关规定处理职工与用人单位发生工伤。如果职工与用人单位之间发生工伤争议,应按照处理劳动争议的有关规定来处理,解决劳动争议可以与用人单位协商,协商不成的,可以向调解组织申请调解;调解不...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位漏报职业病与工伤如何处理
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劳动者因工负伤或患职业病,用人单位应按国家和地方政府的规定进行工伤事故报告,或者经职业病诊断机构确诊职业病报告。用人单位和劳动者有权按规定向当地劳动行政部门报告。如果用人单位瞒报、漏报工伤或职业病,工...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>职工与用人单位发生工伤待遇方面按照
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,应当按照劳动争议的有关规定进行处理,可以向劳动争议仲裁部门申请...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在工伤期间和用人单位发生劳动争议怎么处理
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。有下列情形之一的,有关单位或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动者与用人单位因用工发生争议如何解决?
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《劳动法》就劳动争议的解决问题作了下列规定:第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议,应当根...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>职工与用人单位就工伤发生争议,提出工伤认定申请应当提交哪些材料
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根据《工伤保险条例》等法规的规定,工伤职工与用人单位就工伤发生争议,要想获得工伤保险待遇,必须先申请工伤认定,而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系;认定工伤后,还需要申请劳动能力鉴定,最后职工才能提...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤职工与用人单位发生工伤争议如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司与员工发生工伤争议,公司应该如何处理?
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根据我国的法律规定,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询在工伤赔偿后还可以起诉吗?职工与用人单位发生工伤赔偿方面的争议
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在工伤赔偿后还可以起诉吗?《工伤保险条例》第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定结论无效,应当如何主张工伤保险待遇,与用人单位发生争议
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司法鉴定结论无效,重新申请劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第二十三条、人社部、卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第五条规定,工伤职工劳动能力初次鉴定,由设区的市级劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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