用人单位与职工之间存在工伤待遇问题
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1,已参加工伤保险的用人单位未按照《工伤保险条例》规定的待遇项目和标准为工伤职工提供待遇而发生的争议...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>按照处理什么有关规定处理职工与用人单位发生工伤
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职工与用人单位发生工伤争议应按照处理劳动争议的有关规定处理。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对职工与用人单位发生工伤待遇方面按照,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询法院判决用人单位按二级工伤支付工伤职工待遇, 用人单位享受的待遇
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法院判决用人单位按二级工伤支付工伤职工待遇,用人单位不履行判决书规定的义务的,工伤职工可以申请人民法院执行。根据《工伤保险条例》第三十条、三十二条、三十三条、三十四条、三十五条规定,二级工伤享受的待遇...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>事业单位工伤人员工伤待遇标准按照什么执行
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事业单位工伤人员工伤待遇标准按照《工伤保险条例》的规定执行。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤职工发放工资单位应按照什么标准扣
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我国法律规定,因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工与用人单位发生工伤待遇方面按照,律师怎么看
建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工与用人单位因工伤待遇问题发生争议应该如何解决?
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职工与用人单位因工伤待遇问题发生争议工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议是劳动争议,协商不成,申请劳动争议仲裁。根据《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工治疗期满期间,在停工留薪期内发生的工伤保险待遇由用人单位按照规定发给
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根据相关规定详细计算。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工与用人单位发生工伤待遇方面按照,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位破产工伤职工待遇问题是什么
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企业破产时,企业工伤职工可以预先申报解决工伤待遇享受。 根据国家《劳动合同法》和《工伤保险条例》的相...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤待遇方面的争议
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发生工伤待遇争议应当在30天内向当地劳动行政部门申请工伤认定,用人单位没有在30天内申请工伤认定的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤职工与用人单位发生劳动争议是如何处理的
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对于职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,是按照劳动争议进行处理,其职工与用人单位是可以协商的,对于...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到职工与用人单位发生工伤待遇方面按照,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工发生工伤或治疗期间,用人单位应当支付哪些工伤保险待遇和待遇
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工伤职工享受哪些待遇?(1)在医疗期间享受如下待遇:①工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。②工伤职工需要住院治疗的,由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤待遇方面的争议
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工伤津贴待遇纠纷。从受伤之日起到医疗期终结时止,企业应当支付职工工伤工资,标准按照受伤前12个月的平均工资计算。如果企业还存在克扣、无故拖欠工伤工资的情形,同样可以要求额外支付25%的工资赔偿金。 其...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险待遇适用地方标准与用人单位是否还是按照注册地参加工伤保
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工伤保险待遇适用地方标准与户籍所在地无关,按用人单位参加工伤保险统筹地区执行。用人单位一般应在注册地参加工伤保险。人力资源社会保障部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二)》人社部发〔2016〕...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>发生6级工伤的待遇
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位职工工伤认定对待遇是否有规定?
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单位职工工伤认定后的待遇:生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;终止或者解除劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位没有缴纳保险,职工发生工伤后如何享受工伤待遇?
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根据《工伤保险条例》的规定,应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工伤人员工伤待遇标准按照什么执行
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事业单位工伤人员工伤待遇标准按照《工伤保险条例》的规定执行。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工与用人单位发生工伤待遇方面按照,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工发生事故伤害后,用人单位应当
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职工发生事故伤害后,用人单位应当:及时救治受伤职工,这是职工受到事故伤害后,用人单位首先应当采取的措...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工生育险怎么使用
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询职工非因工死亡待遇按照工伤保险待遇的
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咨询者: 我国法律对职工因病或非因工伤亡待遇的规定较少,职工与企业建立劳动关系(签订劳动合同)的,目前仍执行建国初期制订、后有部分修正的《中华人民共和国劳动保险条例》及各省、市的相关规定。根据该条例及...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>职工与用人单位解除劳动关系,其工伤保险待遇应当按照什么标准赔偿
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五级至十级工伤职工按照《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的,用人单位应当支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为解除或者终止劳动关系时...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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