女职工怀孕期间能否调整岗位
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女职工怀孕期间可以调整岗位。职工在孕期或哺乳期不适应工作岗位的,可以与用人单位协商调整工作岗位或者相...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>怀孕期间岗位调整能降低工资吗?
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不行。调岗是需要双方同意,3期不得降低女职工工资。调岗降薪属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询女工因怀孕调岗单位能否降薪
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用人单位不得未经劳动者本人同意,擅自调岗,尤其是怀孕女职工的工作岗位,同时《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。”...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>怀孕调岗降薪有赔偿吗
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女职工在孕期被调岗降薪,可以依法申请劳动仲裁。怀孕期间用人单位可以基于保护女职工的原则,在减轻劳动量...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>女职工孕产哺乳期间可否调岗降薪
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孕期、产期、哺乳期的女职工,用人单位不能降薪,但可以将岗位调整到合适的岗位。在此期间,用人单位应当按...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪,律师怎么看
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询女方怀孕期间是否能离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司以调岗为由变相裁员怎么办
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陈海军律师| 合伙人,9年经验 在线咨询女工怀孕单位可以以“同工同酬”为由降薪吗
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该公司的理由不能成立,其错误做法应予纠正。一方面,怀孕女工有权要求调岗位。《女职工劳动保护特别规定》第六条规定:如果女职工怀孕期间不能适应原来的劳动,使用者必须根据医疗机构的证明书,减少劳动量,安排其...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕调岗单位能否降薪
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《劳动合同法》第35条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。一些用人单位在女职工怀孕后便单方变更其工作岗位,并减少女职工的工资报酬,这种做法是违反...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕女职工能不能调岗
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双方协商一致可以调岗。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕的女职工能被降薪吗
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公司对怀孕女职工降薪,应当与女职工协商一致。未经女职工同意,公司不得降但氐其工资标准。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于女职工怀孕期间调岗降薪是不是合理呢
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女职工怀孕期间调岗降薪不合理,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女员工怀孕是否能调岗降薪
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女职工怀孕期间不能调岗降薪,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>女工怀孕上岗单位能降薪吗
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用人单位不得未经劳动者本人同意,擅自调岗,尤其是怀孕女职工的工作岗位,同时《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。”...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>女职工因为怀孕期间调岗降薪是否合理
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女职工怀孕期间调岗降薪不合理,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位和劳动者变更劳动合同,应当协商一致,不得随意变更。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕就要调岗降薪是真的吗
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对怀孕女职工不得调岗降薪。但女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证明,予以减轻劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤能否单位调岗
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1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女人怀孕可以离婚吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询女员工怀孕是否可以调岗降薪
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女职工怀孕期间不能调岗降薪,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>女员工怀孕能调岗降薪吗
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女员工怀孕期间和用人单位协商一致可以调岗;任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女员工怀孕后还可以降薪吗?
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女员工怀孕期间和用人单位协商一致可以调岗;任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。对...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>女方出轨怀孕是否算重婚
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询女职工因孕可否调岗降薪
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女职工孕期内单位不可以降薪,可以安排其他能够适应的劳动。根据法律规定,任何单位不得因女职工怀孕、产假等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。用人单位可以与女职工进行协商,予以减轻劳动量...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>女职工在怀孕期间能否调岗降薪
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在女职工怀孕并且不能胜任原工作时,单位可以给怀孕职工调岗,但是必须经过该职工的同意,而不能擅自决定调岗,并且调换后的岗位必须适合女职工的身体条件。根据法律规定,女职工在怀孕期间不得从事国家规定的第三级...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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