利用发票抵扣工资违法吗?
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让员工用发票抵工资是违法。凭发票报销的钱款不属于工资范畴,它只是企业对于员工因工作发生的相关费用的一...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>让员工用发票抵工资是否违法
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让员工用发票抵工资是违法的。凭发票报销的钱款不属于工资范畴,它只是企业对于员工因工作发生的相关费用的...
林峰律师|专职律师,16年经验咨询我>>针对工地用饭票抵工资,合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询用饭票抵工资,劳动者能起诉吗?
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首先如果公司想要用饭票抵工资的话,需要与劳动者本人协商,在劳动者同意的情况下用与工资报酬数额相等的饭票抵工资的话,法院也不会反对。但是如果公司强制性用单票抵劳动者工资而没有与劳动者协商的话,劳动者可以...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>饭店员工不给工资犯法吗
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不合法。根据我国法律规定,用人单位应当每月至少一次,以法定货币的形式向劳动者支付劳动报酬。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资工资发到信用卡合法吗?
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合法的,若是招行信用卡,预借现金额度根据您用卡情况设定,它包含在信用卡的信用额度内,取现的额度一般累...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工地用饭票抵工资,合法吗,律师怎么看
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询灵活用工平台合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询饭店服务员从工资中扣抵押金合法吗
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违法!根据《劳动合同法》第九条规定,饭店招用职工,不得收取押金。饭店从工资中收取押金,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令改正,并处罚款。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>转支票抵工资犯法吗
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资报酬的,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。公司支票属于公司财产,劳动者不能擅自处分,否则面临承担责任。两者之间是不同的法律关系。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工地用饭票抵工资,合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
征地土地资源用没有钱动工合法吗
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不合法。征收土地的各项费用应当自征地补偿、安置方案批准之日起3个月内全额支付。如果是对补偿发放有争议...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>私人饭店欠工资工商局是否管用?
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不管用,应该向劳动局劳动仲裁委申请仲裁。工资纠纷是属于劳动争议中劳动报酬的纠纷,而劳动报酬的纠纷是属...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工地卖饭要许可证吗
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去工地门口卖快餐,须办理各种证件,没有办理证件按无证经营,罚款处罚。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到工地用饭票抵工资,合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在饭店工资不发工资没有合同去管用吗
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工吃饭要发票吗
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内资企业提供的免费员工餐,应在"应付福利费"科目中列支;外商投资企业则直接在"管理费用――福利费"中列支。 入费用的时候需要对方提供正式发票,那种手撕票也可以的 剩余的20元,属于每月发给工人的餐费补...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>让员工用发票抵工资违法吗,法律是如何规定的
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让员工用发票抵工资是违法的。凭发票报销的钱款不属于工资范畴,它只是企业对于员工因工作发生的相关费用的一种补偿,通常是根据实际发生情况进行实报实销,且数额也不固定。有的用人单位按月固定给予职工以发票报销...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司用我公司的产品抵扣工资合法吗?
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公司用产品抵扣工资的做法是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第五条规定,工资应当以法定货币支付。不得...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没到吃饭时间不让工人吃饭合法吗
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不合法。法律对吃饭时间无规定,根据生理需要,一般超过30分钟吃饭时间可能视为休息时间,不要妄想和有关...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地工资欠条怎么写才能在法律上生效
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询饭店不发工资犯法吗?
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单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>去饭店干活,饭店压工资合理吗?可以不许他压工资吗?没有合同。饭店到月不给工资可以不许他压工资吗?
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《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。《暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工地用饭票抵工资,合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
实物抵工资违法吗?
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工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据劳动合同的约定,以货币形式支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询n吃饭不给一个月工资合法吗
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企业对符合下列条件之一的职工,可实行综合计算工时工作制,即分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同n扣押证件违反了《劳动合同法》第...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>企业让员工利用产品抵扣工资合法吗
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公司用产品扣除工资是不合法的。根据《工资发放暂行规定》第五条规定,工资应按法定货币发放。不得用现货和有价证券代替货币支付。使用者可以自己支付工资,也可以委托银行支付工资。 用人单位必须书面记录支付工人...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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