工作十年以上被解除合同怎样补偿
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工作十年以上被解除合同的补偿如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
肖洪林律师|专职律师,13年经验咨询我>>十年以上解除劳动合同就必须赔偿吗
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十年以上解除劳动合同不一定要赔偿。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解除合同十年以上员工怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工在六年以内解除劳动合同会赔偿工资么
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员工在企业里工作6年如果企业要解除劳动合同,需支付劳动者6个月工资的经济补偿金。《劳动法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>工作十四年解除合同有何赔偿
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单位提前解除合同,致使劳动者丧失了经济来源,法律规定对符合条件的劳动者应当给予一定经济补偿,主要有以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>关于公司解除十年以上劳动合同赔偿问题
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1、如果是当即和员工解除劳动合同,还需要另外支付一个月工资作为代通知金。 2、由于公司是违法解除劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除合同十年以上员工怎么赔偿,律师怎么看
解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询十年以上工龄解除劳动要怎样赔偿
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1、如果是用人单位过失性辞退的话,没有经济补偿和赔偿金。 2、如果用人单位是违法解除劳动合同.应当向劳动者支付经济赔偿金,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。 3、如果是用人单位和劳动者协商一致...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司签了十年以上合同,员工不赔偿怎么办
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劳动合同是约束双方的,劳动法规定,如果签订劳动合同十年就可以转长期(无固定期限)合同;长短主要取决你自己的发展规划,每次重新签订合同,双方就可以互相选择一次。如果你希望长期在这个企业发展,就签订长些,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除合同十年以上员工怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
十年以上员工被辞退的赔偿怎么算
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企业解雇职工十年以上的规定:十年以上的工龄视为有期限或者没有固定期限的劳动合同关系,一般情况下不得解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同十年以上解除后违约金
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工作了十年以上公司解除劳动合同的赔偿标准是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>十年以上十年以下职工辞退怎么赔偿
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十年以上员工被用人单位违法辞退的,单位需要按两倍经济补偿标准进行赔偿。经济补偿标准是:按职工在本单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到解除合同十年以上员工怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工十年以上怎么赔偿?
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一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘。那么,10年以上员工解聘赔偿标准是什么第...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工解雇十年以上赔偿标准是什么?
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十级伤残赔偿标准是:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>解除上述施工合同怎么赔偿?
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这位朋友我来给你说一下施工合同如何解除:解除建设工程施工台同是比较少见的。如出现下面五种情况,可解除施工合同: (1)国家计划变更,工程停建、缓建; (2)代办工程资金不足; (3)工程材料、设备不配...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>企业违法解除员工合同怎么赔偿
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企业违法终止合同的,用人单位应当支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
郭悦律师| 创始人,11年经验 咨询我>>十年以上的员工辞职有赔偿吗
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十年老员工主动辞职,一般是没有补偿的;但如果是因单位具有不按规定提供劳动保护条件等情形而单方面解约劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工工伤解除劳动合同赔偿标准是什么,员工工伤解除劳动合同的赔偿
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只要认定为工伤,那么员工就可享受工伤待遇。但是是否有工伤的伤残赔偿,需要进行劳动能力鉴定判定是否有伤残等级,根据伤残等级计算赔偿金额。1、员工工伤,社保需要支付医疗费、住院期间生活费等治疗期间的费用。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>孕期员工可以解除合同经济赔偿
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孕期用人单位是不得解除劳动合同的,如果用人单位违法解除劳动合同,需要向劳动者支付两倍的经济补偿金。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除合同十年以上员工怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕期员工可以解除合同经济赔偿
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孕期用人单位是不得解除劳动合同的,如果用人单位违法解除劳动合同,需要向劳动者支付两倍的经济补偿金。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除合同怎么赔偿员工经济损失
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员工主动解除劳动合同分为三种情形:与用人单位协商解除;辞职解除;依法单方面解除。前两种情形用人单位不需要赔偿,员工依法单方面解除的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工不上班合同怎么解除
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1.对劳动者无正当理由未办理请假手续,用人单位规章制度已有规定的,按相关规定执行; 2.用人单位规章制度无规定而劳动者擅自离岗连续超过五日或者六个月内累计超过十日,用人单位据此以劳动者严重违反劳动纪律...
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