试用期了四天,没有过没有签合同合法吗
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试用期期间未签署相关劳动合同实属违法行为。根据我国相关法律法规,用人单位在与劳动者建立劳资关系之后,...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>合同是过了试用期签吗
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合同不是过了试用期签。用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。用人单位自用工之日起...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对过了试用期没有签合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期签过合同,转正合同没有签
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试用期过后应该就是正式履行合同,即使是试用期,也应该签订书面劳动合同。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>试用期不签合同谁吃亏试用期过了, 签了合同还是不
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>没有签合同没有过三个试用期试用期辞退怎么补偿
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1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过了试用期没有签合同,律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询只签了试用期合同不签劳动合同有没有用
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不可以。 1、劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。 2·用人单位招用职工应当首先与其签订劳动合同,再决定在劳动合同中约定试用期。而不是只签订试用期协议...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没签合同没有保险算过吗
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至少没签劳动合同,属于公司的过错,劳动者要不要求,公司都有义务与劳动者签订劳动合同。这个事法律的强行规定。至于保险的问题,也是单位的义务,你可以要求劳动者返还保险补助,但你需要补缴时效内保险。至于奖金...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对过了试用期没有签合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同试用期过了不签正式合同吗
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需要签。过了试用期不签合同属于违法的行为,按规定,员工入职一个月内,用人单位就应与劳动者签订合同的。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期过了不给转正怎么补偿没有签合同
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1.自用人单位开始实际使用劳动者之日起,若未能在满一个月之后至一年内及时与其达成书面形式的劳动合同约...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司试用期过了是否签合同
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1、签不签合同这要看具体公司,但是法律规定已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到过了试用期没有签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
要试用期过了才签合同试用期被辞退但是没给签合同咋办?
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正常情况下:1、能辞退;2、无补偿;3、必须给你工资。但你的情况可能会有变化: 一、依法你在4月17日入职时,公司必须与你签订劳动合同,不签就是违法的。 试用期包括在劳动合同期限内,不能把试用期计算在...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过了没签合同还要找公司签吗
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根据《劳动法》规定,单位与个人建立用工关系了,应该在一个月以内和劳动者签订用工合同,如果没有签订,在一个月至一年内签订合同的,应该在满一个月的次日至签订合同的前一日,支付劳动者2倍工资补偿。你现在已经...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同,试用期过后签了合同被解雇有什么补偿?
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《劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同没过试用期可以辞职吗
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可以辞职的,提前三天通知就可以了,如果用人单位没有花费资金对你进行专项培训,并签约定服务期的补充合同...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>只签署了试用期合同或劳动合同只有试用期。
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《劳动法》第二十一条规定:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 《劳动合同法》针对滥用...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了购房合同怎么过户
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询期房有网签合同吗
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闫丁律师| 专职律师,5年经验在线咨询只签了试用期劳动合同没有签劳动合同那签得试用期合同有效吗
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只签订试用期合同而没有劳动合同是违法的。企业在试用期内不与员工签订书面劳动合同,并不能免除依法应当承担的法律责任。相反,公司在试用期内不与员工签订书面劳动合同,不仅没有降低成本,而且增加了企业的负担。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过了,没有签合同,能被随意解雇吗
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不能,公司没有签订书面劳动合同需要支付双倍工资的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过了试用期没有签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了新的试用期合同但到期公司还没给过期
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已过试用期公司不再签新的试用期合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期有医保社保吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询怎样判断试用期过了签了合同?
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1、签不签合同这要看具体公司,但是法律规定已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 2、《劳动合同法实施条例》第五条规定,自用工之日起一个月内,经用人单位书...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>有没有新员工没过试用期就去签合同的
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要入职一个月签劳动合同试用期要包含在合同内《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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