工资压两个月公司不合法
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压两个月工资是违法的行为，任何用人单位都不能扣押工资。用人单位侵害劳动者合法权益行为、拖欠工资的，劳...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
压一个月工资合法吗？压多就才算合理？
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公司压员工一个月工资分为两种情况： 一、如果单位压你的工资是为了限制你的离去（转投其他公司）或作为押...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|专职律师，5年经验在线咨询
离职后工资压两个月合法吗。。。。
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建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在，要求单位支付；...
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每个月压500块员工工资合理吗
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不合理，我国法律明确规定，用人单位不得拖欠劳动者工资，每个月扣留500工资的行为已经严重违反相关法律...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工厂压三个月工资，，年底压两个月不发怎么办
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到单位所在地劳动监察部门投诉。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
压两个月工资合理吗，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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压一个月工资合法吗？压多就算合理？
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公司存在法定过错，可依法委托本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，可记下本律师电话，以便...
重庆在线咨询顾问团
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2020年放假之前等于压两个月工资，压12月份工资合法吗
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不合法，协商不成向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
河南在线咨询顾问团
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压工资一个月合法吗发上一个月工资
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公司压工资一个月不合法。 压工资一个月发上一个月工资分为两种情况： 1、如果公司压当事人的工资是为了...
罗仰侠律师|
专职律师，5年经验
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压一个月工资离职后是不是发两个月工资
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压一个月工资，劳动者离职的，发放两个月工资，为当月出勤的工资和被压的工资。工资必须在用人单位与劳动者...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工资压了两个月没发怎么办
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公司两个月不发工资，可以先与公司负责人协商。无法协商的情形下可以申请调解或者申请劳动仲裁。根据《劳动...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
遇到压两个月工资合理吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一年合同干两个月压了两个工资怎么辞职
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根据《》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
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压两个月工资是什么意思
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压工资意思就是该发工资不发，质押在老板那里。劳动法规定完成劳动任务下个月以货币形式计发工资，就是本月发上月工资，压两个月工资就是从上班算，第四个月发工资，另一种说就是领工资时领取上上个月工资前2个月工...
重庆在线咨询顾问团
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工资压两个月的。比如3月份的工资五月份发。这样合法吗
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协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对仲裁结果不满，可以起诉解决此事，如需帮助，请电话联系我，可以免费咨询。...
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压两个月工资可不可以起诉
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压两个月工资可以起诉。任何用人单位都不能扣押工资，应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支...
李翔律师|
团队负责人，8年经验
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辞职后压三个月工资一个月合法吗？
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离职公司压三个月工资不合法，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司拖欠工资五个月了怎么办
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孙景亮律师|
合伙人，6年经验在线咨询
老板拖欠了三个月工资怎么办
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
劳动合同工资压一个月这样合理吗?
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你们公司问题诸多，入职不签合同到4月才前，才购买保险，如果员工告到仲裁一告一个准，要多发5个月两倍工资。工资押一个月不合理，入职前让他们签订新员工入职须知，条条框框列清楚签字画押。工资正常上月的可以次...
广东在线咨询顾问团
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讨薪后工资还有两个月还要压吗？
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确认劳动关系，用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下： 1、双方签订的劳动合同； 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
浙江在线咨询顾问团
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遇到压两个月工资合理吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
就是干几个月还压两个月工资不按时发
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司拖欠3个月工资不发怎么办
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杨依诺律师|
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过年工资压了两个月怎么办？
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在用人单位的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发...
湖南在线咨询顾问团
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工资压了两个月没有怎么讨要工资
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养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%，工伤...
安徽在线咨询顾问团
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