辞职扣工资20%是劳动法规定的吗
图文27人已浏览
辞职扣工资20%不是劳动法规定的,不合法。 用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准,因劳动者本人...
周业恳律师|律所主任,19年经验咨询我>>劳动法关于工资扣押的问题
图文263人已浏览
扣押工资劳动法的规定: 一、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对扣押工资劳动法的规定是,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法病假工资规定
视频1,543人观看
赵辉律师|专职律师,4年经验在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
视频4,424人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同法规定劳动合同期限内自动离职扣押工资吗工资是怎么规定的
问答584人已浏览
实践中,劳动者自离后用人单位会扣押劳动者的工资,劳动者应当依法回原用人单位办理离职手续,用人单位依法出具解除劳动合同证明,依法结清工资,劳动者因自离给用人单位造成损失的,劳动者需要承担赔偿责任。《劳动...
北京在线咨询顾问团咨询我>>幼教劳动法,园长扣押工资
图文10人已浏览
申请劳动仲裁。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>扣押工资和劳动合同押金合法吗?
图文365人已浏览
违法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位招用劳动者,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
扣押工资劳动法的规定是,律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,649人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动法规定标准工作时间
视频11,429人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
视频5,167人观看
俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询劳动保障局的劳动押金是按工资扣扣吗
问答584人已浏览
劳动押金是从工资里扣可以从工资条里面可以体现出来,劳动双方签订的劳动合同中涉及到劳动者的工资,劳动者的应发工资和实际发放的工资进行对比可以识别相关的费用扣除。《劳动合同法》第十八条各级劳动行政部门有权...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法有没有规定要随便扣工资, 劳动法规定是不是随便扣工资可以呢
问答584人已浏览
劳动法没有规定要随便扣工资。当事人依法办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对扣押工资劳动法的规定是,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法通过工作服扣押工资吗
图文14人已浏览
工作服的钱当然唔可以在工资里扣,对劳动者的劳动报酬,用人单位不得以任何理由不得扣压的.但是工作服的钱...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>扣的劳动合同劳动法规定放假扣工资可以仲裁吗
图文12人已浏览
请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 事假。 按规定,事假一天扣工资数额=月薪÷21.75。2...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动法自离扣多少工资,法律是如何规定的
图文18人已浏览
正常自离不扣工资。职工自动离职的,用人单位不得克扣劳动者工资,但劳动者本人原因给用人单位造成经济损失...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>查封扣押冻结财产的规定
视频4,352人观看
王译锌律师| 专职律师,4年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,772人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到扣押工资劳动法的规定是,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动法中扣押工资的内容是什么
问答584人已浏览
扣押工资劳动法的规定: 一、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 二、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,劳动者可以随...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法病假扣工资的规定工作日休病假是扣工资吗
问答584人已浏览
劳动法病假不扣工资,职工患病或者非因工伤治疗期间,企业应当在规定的医疗期间按照有关规定支付病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准,但不能低于最低工资标准的80%。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>你是怎么认定的劳动的,劳动押金是从工资里扣吗
问答584人已浏览
劳动押金是从工资里扣可以从工资条里面可以体现出来,劳动双方签订的劳动合同中涉及到劳动者的工资,劳动者的应发工资和实际发放的工资进行对比可以识别相关的费用扣除。《劳动合同法》第十八条各级劳动行政部门有权...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定劳动者工资被扣发是否违法
图文129人已浏览
劳动者工资被扣发违法,由劳动行政部门责令用人单位限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法能扣迟到工资吗,法律的规定是什么
图文15人已浏览
劳动法能扣迟到工资。劳动者迟到属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中,对此类行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
换押的法律规定
视频2,772人观看
王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
视频2,495人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询克扣工资的问题劳动合同法规定的克扣工资吗
问答584人已浏览
劳动合同法关于克扣工资的规定 克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。不包括以下减发工资的情况: (1)国家的法律、法规中有明确规定的; (2)依法签订的劳动合同中有明确规定的; (3)公司...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定要扣押工作证件吗
问答584人已浏览
1、单位收取押金违法,可以向劳动监察部门投诉; 2、法律依据: 1)《劳动合同法》(2012修正)第九条【用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到扣押工资劳动法的规定是,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法扣押工资有哪些条款
图文25人已浏览
扣押工资劳动法的规定: 一、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
视频11,544人观看
张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于劳动法罚款扣工资的规定?
问答584人已浏览
用人单位克扣工资的,属于违法行为。与其相关的法律规定是: 根据《劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定公司不得随意用押扣员工工资吗?
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动法》规定:第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询