试用期请假的规定具体有哪些,怎么规定
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关于试用期请假的规定:劳动者请假时需要有正当理由,且需要按单位规定的程序来请假;至于请假的期限,主要...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳动法2022年关于试用期请假延长试用期的规定
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试用期是每一个劳动者踏入企业必不可少的一个阶段,但我国部分企业对试用期的一些法律规定并不重视,经常做...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对试用期请假的规定是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
抓赌新规定是怎样的
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询12306退票规定是怎样的
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询怎样规定试用期?试用期是怎么样的?
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劳动合同期限在3个月以上不足1年的,试用期限不得超过1个月的劳动合同期限在1年以上不足3年的,试用期限不得超过2个月的3年以上的固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期限不得超过6个月。同一个用人单位和...
广西在线咨询顾问团咨询我>>试用期申请请假的条件
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试用期请可以请假,符合用人单位规章制度和法律法规规定的请假属于劳动者的合法权益。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内请长病假,怎么办,法律是如何规定的
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试用期内请长病假,若劳动合同中有约定在试用期内因个人无法到岗,属于试用期中止的,劳动者可以在恢复后在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期请假的规定是怎样的,律师怎么看
欠款诉讼期限是怎么规定的
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试用期请假的规定具体有哪些,怎么规定
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关于试用期请假的规定:劳动者请假时需要有正当理由,且需要按单位规定的程序来请假;至于请假的期限,主要看单位的规章制度中有无限制。一般试用期最长不超过六个月,劳动者请假的期限也要合理,不能严重影响其完成...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>现在干部试用期产假是怎样规定的呢?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期请假的规定是怎样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期能不能请病假,怎么规定
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不可以的。 根据《劳动合同法》第十九条第二款规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。因此公...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>在试用期婚假规定。
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可以正常享受婚假但有争议。 ①法律没有规定试用期不可以享受婚假,因此,在试用期内,员工是可以向用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期请假算在试用期里吗?
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试用期期间劳动者请假的,用人单位可以适当扣除请假期间的工资,如果是请病假的,用人单位要根据法律规定和...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>实习期驾驶证扣分新规定是怎么规定的
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询地邻种树,法律是怎样规定的?
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到试用期请假的规定是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家制定的试用期的请假规定有哪些
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《劳动法》和《劳动合同法》只规定了试用期,没有关于试用期请假不得超过多少天的规定。所以建议在试用期内确实有事,应该向单位请假,按照单位的规章制度办理。 同一用人单位和同一劳动者只能约定一个试用期。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>问有什么规定试用期能请病假的?
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法律分析 试用期时可以请病假。劳动者依法享有休息休假的权利,但是请病假的流程和要求要根据用人单位的规章制度来办理,符合请病假条件的申请,用人单位应当给予批准。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>试用期的工资是怎样规定的,试用期工资有哪些条件,试
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试用期工资不得低于用人单位所在地最低工资标准;只要有事实劳动关系,无论试用期是否签订劳动合同,用人单位都应当支付相应的报酬;试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付差额;逾期不支付的,责令用人单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公务员试用期病假是如何规定的呢?
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1.公务员年休假由各司室在不影响工作的前提下,照顾本人要求,轮流休假,均衡安排。要保证各项工作的正常...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期请病假有没有工资待遇的,试用期请病假可以吗
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职工请病假的,用人单位要支付该职工相应的工资。试用期是可以请病假,不过得提供医院的诊断证明和医生开具...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询试用期不交社保怎么赔偿
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询关于试用期请假的法律规定有哪些
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关于试用期请假的规定:劳动者请假时需要有正当理由,且需要按单位规定的程序来请假;至于请假的期限,主要看单位的规章制度中有无限制。一般试用期最长不超过六个月,劳动者请假的期限也要合理,不能严重影响其完成...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期哺乳假是怎么规定的,有哺乳假吗
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女职工的哺乳待遇,不会因为试用期而不能享受的。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期请假的规定是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期是不是规定有婚假吗
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试用期内是有婚假的。只要双方有实际劳动雇佣关系,劳动者就是该公司的员工,有权享受婚假。法律没有规定试...
吕典华律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询想要申请假期,产假新规是怎样规定的
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1、按现行的规定,产假最长也无法超过一年的。 2、《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是什么含义 怎么规定试用期的
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从法律中的规定了解到,用人单位在与劳动者建立劳动关系的时候,可以进行协商,若在法律规定内,双方协商达成一致,那么在劳动合同的期限内,可以再单独约定一个期限,作为彼此进行考察、考核的一个阶段,而这个阶段...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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