年假是按入职日期算还是入职月份算
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按照用工之日起计算。 法律依据?劳动合同法第七条【劳动关系建立】用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>签证日期是从入境日期开始算还是从签发日期开始算?
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签证的起始日期是从签证签发日期开始计算。 出国签证办理流程如下: 1、递交有效的护照; 2、递交与申...
王焕坤律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对年假是从入职日期算吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
判刑从拘留算还是逮捕日期算
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师|,13年经验在线咨询年假从入职开始算还是从转正开始算
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计算年休假的工作年限是按照职工在不同工作单位累计工作年限计算,中途中断就业的时间,不能计算工作年限。1、职工在用人单位享受带薪年休假的条件,按照累计工作年限计算,但在单位入职当年应当享有的年休假;2、...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>公司入职日期应该从实习期开始算吗
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,所以员工何时开始上班即何时入职,入职即与单位建立劳动关系...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>累计病假从入职开始算还是算当年?
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这个看公司的政策。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
年假是从入职日期算吗?,律师怎么看
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,5年经验 在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询法定的年假是按入职日的还是到期算?
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年假一般按入职日期周年计算,也就是说从入职到第十三个月可以申请年假。员工累计工作不满10年的,年休假5天,10年不满20年的,年休假10天,20年的,年休假15天。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司入职日期应该从实习期开始算吗
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【法律意见】 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,所以员工何时开始上班即何时入职,入职即与单位建立劳动关系,因此新员工正式入职时间应按照员工第一天上班的时间确定。公司入职日期应该从实习期开始算...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对年假是从入职日期算吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
从借款日期算起二年还是从还款日期算起
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还款到期之日起算...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>丧假应该是从死亡日期算起吗
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丧假不是必须从死亡日期开始算,在外地的还可以给路程假。职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,酌情...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>年假是根据工龄算还是根据入职日开始算
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年休假是根据工龄计算的。 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休...
宋金玉律师| 合伙人,17年经验 咨询我>>元旦假期2022法定假日几天
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询合同怎么算日期
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到年假是从入职日期算吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资从入职日还是签合同日开始算
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工资从用人单位用工之日也就是劳动者入职之日算起。有关规定;向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿是从办理入职之日算起吗?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者的工资是从入职当日开始计算吗,不是以入职日期为准如何处理
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者的工资是从入职当日开始计算,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>到期入职日期包括正式入职日期吗
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正式入职日期不包括试用期。试用期包含在劳动合同期限内,固定劳动合同和无固定期限的劳动合同,试用期最长...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>入职10月10到31日,年假怎么算
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员工十月份入职公司,当年无法享受年假。对于十月份当年底的这段时间累计到后面计算。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2022年法定假日一览表
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询经济是按入职日期算还是转正日期算?
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按入职时间计算,具体咨询电话联系我。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>双休日算入假期合理吗?
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双休日是我国法律统一规定的休息时间,是不计入职工带薪年休假假期的。如果用人单位强行将双休日算日职工带薪年休假假期,等于说是变相减少职工带薪年休假假期,职工可以到劳动行政部门去投诉,要求用人单位依法恢复...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到年假是从入职日期算吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期是从入职当天开始算吗?
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试用期是从入职当天开始算的。 如果劳动合同明确约定试用期的开始时间,按劳动合同的约定计算,如果劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询入职一年当年没有年休假,从第二年开始算,是从那一年开始算工资吗
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入职一年,当年没有年休假,从第二年才开始享有年休假。 根据《国务院职工带薪年休假条例》、人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>假期从上班开始算还算法定假日吗
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全国年节及纪念日放假办法(1949年12月23日政务院发布根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪...
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